Evento reuniu cooperativistas e instituições parceiras envolvidas com ações de igualdade de gênero

Participantes da Roda de Conversa "Liderança Feminina e a Sustentabilidade das Cooperativas"

Mulheres cooperativistas baianas estiveram reunidas na quinta-feira (11/4) na Roda de Conversa “Liderança Feminina e a Sustentabilidade das Cooperativas”. O evento, promovido pelo Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas Pelo Coop Bahia”, vinculado ao Sistema Oceb, em parceria com o Programa das Nações  para o Desenvolvimento no Brasil (PNUD Brasil), ocorreu em formato híbrido (presencial e transmissão on-line). A atividade teve por objetivo disseminar o cooperativismo baiano, especificamente o papel das mulheres, e coletar ideias para atualizações futuras do Plano de Trabalho do Elas Pelo Coop Bahia.

Durante a abertura, Cergio Tecchio, presidente do Sistema Oceb falou sobre a necessidade e importância das mulheres no contexto do cooperativismo, em especial, na Bahia, além de incentivar a criação de mais espaços voltados ao público feminino nas cooperativas. “O desenvolvimento do cooperativismo não é completo se as mulheres não participam em todas as ações das cooperativas como funcionárias, diretoras, conselheiras, presidentas. Temos que incentivar para que se associem, façam negócios, de modo, a promover a integração, a inclusão financeira, social e política para tornar o cooperativismo no estado da Bahia mais acessível às baianas. Gostaria de convidar todas as participantes que levem para as suas cooperativas o propósito maior de melhorar a qualidade de vida das pessoas e sugerir que pense seriamente em formar  comitês de mulheres”, conclamou o dirigente cooperativista estadual.

Participante on-line da Roda de Conversa "Liderança Feminina e a Sustentabilidade das Cooperativas"

Também atuando na promoção e realização da roda de conversa, em parceria com o Sescoop/BA, o PNUD Brasil tem sido um parceiro fundamental do Sistema Cooperativista Baiano para efetivar a atuação do empreendimento cooperativo no estado em sintonia com a Agenda 2030 e os ODS. Um exemplo tem sido o desenvolvimento do projeto “Coops Competitivas e Sustentáveis” com a realização de diagnósticos, capacitações, assistências técnicas voltadas às cooperativas baianas com foco na melhoria de acesso ao mercado, alinhado com práticas de sustentabilidade. Essa atuação conjunta resultou na organização do evento com destaque para o ODS 5 “Igualdade de Gênero”.

Representante do PNUD Brasil na Bahia, Leonel Leal Neto, afirma que a participação feminina no ambiente organizacional é salutar e agrega valor ao movimento cooperativista. “O protagonismo feminino dentro das organizações, e particularmente dentro do ambiente cooperativista atende não só um direito da mulher de exercer uma liderança, de ocupar um espaço que ela deseja ocupar, mas, também, de fortalecer o cooperativismo, pois ganha a mulher e ganha a cooperativa quando tem uma participação mais proeminente das mulheres”, explicou o coordenador local de Projetos da agência de desenvolvimento da ONU.

Instituições parceiras presentes

A Roda de Conversa contou com uma série de instituições parceiras do Sistema Cooperativista Baiano e do PNUD Brasil, principalmente de órgãos governamentais vocacionados para as políticas de igualdade de gênero e ao desenvolvimento sustentável. No encontro estiveram participando secretarias estaduais e municipais e entidades vinculadas, além de organismos do Sistema S.

Fernanda Lordelo, Secretária de Políticas para Mulheres, Infância e Juventude de SalvadorPresente na atividade, Fernanda Lordelo, Secretária de Políticas para Mulheres, Infância e Juventude de Salvador, explicou sua percepção e se colocou à disposição.

“Estar capacitando hoje e aprendendo com todos sobre a temática do evento faz com que a gente tenha, também, um olhar mais específico. Aqui estou como uma ponte do município para que a gente construa e possa efetivamente otimizar o trabalho em desenvolvimento em prol das mulheres”, concluiu a dirigente da pasta municipal da capital baiana.

A assessora especial da Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Estado da Bahia, Fabiene Hita, elogiou a experiência. “A Roda de Conversa 'Liderança Feminina e a Sustentabilidade das Cooperativas' representa, na prática, um passo fundamental para o reconhecimento da pauta, como também favorece um olhar para a importância das cooperativas para o desenvolvimento econômico da Bahia. Por este motivo, foi para mim uma experiência muito enriquecedora. Promover escuta ativa a variados segmentos, sobretudo ao poder público, nos permite estabelecer políticas públicas para superar os desafios”, refletiu. 

Roda de Conversa: liderança feminina do global ao local

Composta por Ismália Afonso, oficial do PNUD Brasil para os temas de Gênero e Raça; Valdirene Oliveira, presidente da Cooperativa Ser do Sertão; e Ially Carmo, superintendente da Oceb, a Roda de Conversa foi um fórum de amplo debate e discussões acerca do papel das mulheres na sociedade contemporânea.

Em sua apresentação, Ismália Afonso comentou sobre o impacto das normas sociais em escala global como barreiras a serem enfrentadas pelas mulheres no dia a dia. “Os preconceitos contra as mulheres que estão colocados na sociedade dificultam o avanço e a participação plena. Isso representa mais dificuldade de alcançar a liderança, ou quando alcançada, uma liderança mais questionada, mais difícil e um ambiente mais hostil. E, também, como essas normas acabam orientando políticas públicas e ações de entes privados que são elaboradas e desenvolvidas a partir de um olhar machista”.

Ismália Afonso, oficial do PNUD Brasil para os temas Gênero e RaçaPara ela, a forma como lidam com esse tipo de questão pode ser um caminho para superar as adversidades.

“De que maneira as mulheres que estão nas cooperativas podem contribuir para mudar a realidade, as normas sociais prejudiciais a elas mesmas e como elas podem se organizar para tentar modificar por meio da exigência de políticas públicas, e como o próprio Sistema Cooperativista pode contribuir nesse sentido? Nós vimos nas discussões que todas elas estão antenadas com o fato de que é preciso melhorar a presença de mulheres em posições de liderança e que uma vez ocupadas elas têm um impacto muito grande no resultado. Me surpreendeu o fato de que existem boas experiências e as mulheres cooperativistas estão prontas para avançar ainda mais”, finalizou a oficial do PNUD Brasil.

Valdirene Oliveira, presidente da Cooperativa Ser do Sertão apresentou sua trajetória de vida que a tornou em uma liderança comunitária, sindical e mais recentemente cooperativista. Assumindo posição na presidência de uma cooperativa que passava por sérios problemas, a dirigente vem conseguindo superar as dificuldades e projetar o trabalho da cooperativa agropecuária por meio da melhoria da governança e gestão como maior espaço oferecido às mulheres.

Valdirene Oliveira, presidente da Cooperativa Ser do Sertão“Nossas ações de não só viabilizar a igualdade de direitos, mas de ter espaço para a mulher exercer suas atividades no ambiente de trabalho proporcionaram à Ser do Sertão ser uma das entidades certificadas com o Selo Lilás pela garantia de direitos da mulher como algo essencial da governança e gestão da cooperativa. Não dá só para colocar a mulher numa posição de igualdade de espaços, mas a mulher precisa ter o direito de acesso a esses espaços. Isso envolve igualdade salarial nas mesmas funções exercidas, respeito ao horário de amamentação, à licença maternidade, todos os direitos dados, mais efetivamente. Não basta só criar espaço para as mulheres, mas precisa viabilizar o acesso a tais espaços”, apontou a presidente da cooperativa de agricultura familiar sediada em Pintadas.     

As diferenças entre meninas e meninos que culturalmente assumem diferentes papéis e geram expectativas igualmente distintas na sociedade atual foram a tônica da apresentação da superintendente da Oceb, Ially Carmo. Também, os bons exemplos vindos da Casa do Cooperativismo Baiano foram trazidos.

Ially Carmo, superintendente da Oceb“Atualmente, no Sistema Oceb, temos 26 funcionários, sendo 17 mulheres. Isso é fruto de um trabalho de reconhecer o nosso papel que passa pelo entendimento das nossas lideranças sobre a importância da presença feminina. Contudo, reconhecemos que precisamos de mais mulheres em todos  os cenários e estruturas, em especial na liderança”. A executiva da Oceb trouxe ainda informações relevantes sobre os benefícios da liderança feminina para as organizações. “Quando ocorre (a liderança feminina), geralmente produz representatividade (inspiram outras a seguirem seus passos), impacto positivo (perspectivas únicas e inovadoras de liderança), reconhecimento (premiações e homenagens) e exemplo inspirador (motiva as próximas gerações de mulheres líderes)”.     

Planejamento do Elas Pelo Coop Bahia

As atividades foram encerradas com uma oficina de planejamento de ações do Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas Pelo Coop Bahia”, em que as participantes puderam formular ideias e posteriormente priorizar aquelas mais relevantes para atuação da instância de representação das mulheres do cooperativismo no estado da Bahia.

Formado por representantes cooperativistas das cinco regiões estratégicas de atuação do Sistema Oceb no estado, o Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas Pelo Coop Bahia” foi o idealizador do projeto que culminou com a atividade final voltada ao próprio comitê em planejamento de ações futuras.

A coordenadora do Elas Pelo Coop Bahia, Vera Lucia Ventura, explicou os objetivos do espaço de representação feminina do cooperativismo baiano e os resultados que vem sendo alcançados.

Vera Lucia Ventura, coordenadora do Comitê Elas Pelo Coop Bahia“O objetivo do comitê é que as mulheres se capacitem, possam melhorar a economia, a visibilidade e possam se sentir pertencentes. Na Bahia, com esse trabalho que estamos desenvolvendo, a gente conseguiu ser contemplado com o Selo Lilás, o que nos dá muita motivação para que possamos continuar de uma forma séria e abrangente, pois nos dá visibilidade e mostra que devemos continuar atuando com mais mulheres dentro do nosso modelo de negócios no estado”, concluiu a também vice-coordenadora do Comitê Nacional de Mulheres  Cooperativistas “Elas Pelo Coop” do Sistema OCB.

Se sua cooperativa está interessada em constituir um comitê de mulheres acesse o “Manual de implantação de Comitês de Mulheres nas Cooperativas”, elaborado pelo Sistema OCB ou entre em contato com o Comitê Elas Pelo Coop Bahia por meio do e-mail Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. .

Por Ascom Sistema Oceb

Iniciativa reconhece a atuação de organizações em favor de políticas de igualdade de gênero e defesa das mulheres

A noite desta segunda-feira (25/3) foi marcante para o cooperativismo baiano e todas as mulheres que fazem e engrandecem nosso modelo de negócios por toda a Bahia. Na oportunidade, o Sistema Oceb recebeu a certificação Selo Lilás que destaca instituições públicas e privadas baianas compromissadas e engajadas na construção de um ambiente mais seguro, acolhedor e que valorize a contribuição das mulheres atendendo aos compromissos assumidos na Agenda 2030, da Organização das Nações Unidas - ONU.

Da esquerda para a direita, Gláucia Scapini (CoopGNP), Ially Carmo (Sistema Oceb) e Valdirene Oliveira (Ser do Sertão)A concessão é de responsabilidade da Secretaria de Políticas para as Mulheres - SPM, vinculada ao Governo do Estado da Bahia. Na primeira edição, 196 organizações participaram da etapa de análise e seleção via edital específico, sendo 83 contempladas com a certificação estadual.

O presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, celebrou a conquista alcançada e que evidencia o trabalho realizado alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável - ODS. “É a materialização do reconhecimento de anos de trabalho do Sistema Oceb em prol da equidade de gênero no cooperativismo. Esse importante Selo Lilás visibiliza nossa atuação dentro do ESG e fortalece nosso compromisso para o cumprimento dos ODS, em especial o 05, para ‘alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas’”.

A superintendente da Oceb, Ially Carmo, recebendo o Selo Lilás do governador Jerônimo Rodrigues e da deputada Neusa CadoreA superintendente da Oceb, Ially Carmo, que representou o Sistema Oceb na solenidade, relembrou o papel fundamental do Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas pelo Coop Bahia” para o sucesso obtido com a certificação. “Quando pensamos em empoderar mulheres, precisamos lembrar que esse empoderamento precisa ser coletivo. No cooperativismo nossa atuação é para a coletividade e o Comitê Elas pelo Coop Bahia foi o grande destaque que nos permitiu alcançar essa sonhada certificação. O protagonismo feminino é evidenciado e ganhamos mais uma responsabilidade, a de seguir ampliando o cooperativismo na Bahia para que mais mulheres possam fazer parte. Estou muito feliz por mais essa belíssima conquista”, refletiu a executiva da entidade de representação política-institucional cooperativista do estado.

O trabalho realizado pelo comitê de mulheres ligado ao Sistema Oceb foi apresentado à comissão avaliadora como a justificativa principal para a efetivação da certificação. Além disso, para ser eletiva, as instituições participantes deveriam possuir, ao menos, 30% do quadro de pessoal composto por mulheres. Atualmente, a Oceb e Sescoop/BA somam 26 empregados, destes  17 são mulheres, o que representa  65% do total.

A gerente de desenvolvimento de cooperativas, Jussiara Lessa, rememorou com felicidade o início das atividades com mulheres, há mais de 11 anos atrás. “Notamos que as mulheres precisavam de voz dentro do cooperativismo, levamos a ideia para o presidente e ele nos deu o desafio de desenvolvermos algo para esse público. Assim nasceram os eventos voltados para as mulheres cooperativistas, e o grande encontro delas já está em sua 13ª edição”, contou a gestora do Sescoop/BA.

O Selo Lilás traz para o Sistema Oceb muito orgulho e felicidade. Com ele o desafio torna-se ainda maior e mais robusto, pois reconhecemos nossa responsabilidade em mantê-lo dentro do Sistema Oceb e, por consequência, dentro do Cooperativismo na Bahia. Quando pensamos sobre nosso propósito, vimos que ele está se materializando por intermédio de ações assertivas, como essa que nos viabilizou a importante honraria, afinal, “promover a qualidade de vida das pessoas, por meio do cooperativismo na Bahia” perpassa por impulsionar mulheres para promoção da equidade de gênero no nosso modelo de negócios.

Cooperativas baianas contempladas com o Selo Lilás

A noite também foi especial para três cooperativas baianas. Isso porque a Cooperativa dos Transportadores de Luís Eduardo Magalhães - CoopGNP, a Cooperativa Ser do Sertão e a Cooperativa Uniodonto Paulo Afonso também receberam a certificação do Selo Lilás.

As ações promovidas dentro do modelo de negócios cooperativista e que geram efetividade da participação feminina foram mencionadas por Tatiana Santos, que representou a cooperativa do Sistema Uniodonto do município situado no Vale do São Francisco.

Tatiana Santos, gerente da Uniodonto Salvador representando a Uniodonto Paulo Afonso“Buscamos mostrar a representatividade das mulheres aqui, especialmente por ser uma cooperativa. Valorizar e reconhecer o trabalho das mulheres, independentemente de suas funções, é essencial para promover um ambiente de trabalho mais inclusivo e igualitário. Algumas das nossas políticas adotadas para o quadro funcional são incentivo à saúde da mulher, capacitações e eventos voltados para as funcionárias e maior contratação de mulheres”, afirmou a gerente da Uniodonto Salvador, que representou a co-irmã, Uniodonto Paulo Afonso, certificada com o Selo Lilas,  em entrevista publicada no portal de notícias do Governo do Estado da Bahia.

A presidente da Ser do Sertão, Valdirene Oliveira, exaltou as fundadoras e àquelas que contribuíram com o resultado alcançado, além da função exercida aos futuros dirigentes e gestores. 

Valdirene Oliveira, presidente da Ser
do Sertão“O Selo Lilás é uma conquista das mulheres da Ser do Sertão, tanto as que ajudaram a fundar a cooperativa, quanto àquelas que nos ajudaram a chegar no processo de construção aonde chegamos agora. É reconhecer o papel da mulher dentro do espaço, é fortalecer as iniciativas que possuímos  para garantir a igualdade de direitos. Nossa equipe da Ser do Sertão tem a honra em receber o Selo Lilás em reconhecimento ao trabalho que estamos desenvolvendo e para permitir aos futuros sucessores identificarem a importância dentro do cooperativismo do trabalho, do esforço e do reconhecimento da mulher”.

E para manter a certificação, os próximos passos da Ser do Sertão já estão planejados.

“Pretendemos criar uma comissão de mulheres na estrutura da cooperativa para que justamente possamos garantir, não seja apenas um selo, mas uma conquista realizada diariamente em nosso espaço”, projetou a dirigente da cooperativa agropecuária sediada em Pintadas.

O exemplo para outras organizações trazido pelo Selo Lilás foi apontado pela coordenadora do Comitê de Mulheres da CoopGNP, Gláucia Scapini que comemorou o feito da cooperativa situada em Luís Eduardo Magalhães.

Gláucia Scapini, coordenadora do Comitê de Mulheres da CoopGNP“Ser reconhecida pelas ações que já fazemos diariamente para promover o bem-estar, segurança e valorização do trabalho que as mulheres exercem dentro de nossa cooperativa, é um grande passo para a igualdade entre mulheres e homens. Buscamos capacitar, empoderar, dar legitimidade ao que cada pessoa tem de melhor, somando as diferenças. Essa certificação nos traz muita alegria e nos inspira a irmos além. Também, incentiva outras instituições a olharem com mais atenção e cuidado para a importância do papel feminino na sociedade”.

Comitê Elas pelo Coop Bahia

Instituído em 17/09/2021, o Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas pelo Coop Bahia” foi criado com o objetivo de propor ações para o aprimoramento da atuação feminina no estado, dentro do cooperativismo, a partir da indicação de ações que fortaleçam a representatividade de gênero. O Sistema Oceb foi uma das Organizações Estaduais pioneiras no Brasil na instituição do órgão de representatividade feminina.   

O Elas pelo Coop Bahia é composto por mulheres cooperativistas das cinco regiões do estado, que integram o foco de atuação do Sistema Cooperativista Baiano,  e está organizado em um grupo gestor formado por coordenadora, vice-coordenadora e secretária.

Vera Lúcia Ventura, coordenadora do Comitê de Mulheres Cooperativistas da Bahia “Elas pelo Coop Bahia”, detalhou a felicidade com que o comitê recebeu a notícia. “Nesse momento estamos felizes, motivadas, e realizadas com a certificação do Selo Lilás. Importante reconhecimento de muitos outros que haveremos de conquistar, pois as mulheres cooperativistas na Bahia estão cada dia mais se conscientizando de que são capazes e que merecem participar das cooperativas, compreendendo suas dinâmicas. Como coordenadora deste comitê, é uma honra receber a certificação e fico muito grata a todas as pessoas envolvidas no processo”, celebrou a coordenadora estadual do Comitê de Mulheres Elas pelo Coop BA.

Por Ascom Sistema Oceb

Mais opções de crédito consignado para servidores públicos estaduais

A atuação incansável do Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia - Oceb e da Central de Cooperativas de Crédito da Bahia, o Sicoob Central BA, na busca pela alteração da exigência do Decreto n.º 17.251/2016, gerou uma vitória importante para o cooperativismo de crédito na Bahia. Nos referimos à ampliação recente da oferta de crédito consignado para servidores públicos estaduais por todas as cooperativas de crédito, e não apenas por aquelas constituídas pela categoria profissional, que era, até então, uma condição imposta pelo Decreto.

A trajetória

Desde o ano de 2021, a Oceb e a Deputada Estadual Neusa Cadore atuaram em prol desta causa, buscando viabilizar que todas as cooperativas de crédito pudessem se tornar consignatárias do estado. A mudança visava ampliar a oferta dessa modalidade de empréstimo, em que as parcelas são descontadas diretamente na folha de pagamento do solicitante, não apenas para as cooperativas de crédito constituídas por servidores públicos, mas para todas as cooperativas de crédito no estado.

A superintendente da Oceb, Ially Carmo, destaca o trabalho da organização para o alcance dessa conquista. “O processo envolveu o envio de inúmeros ofícios e esclarecimentos para secretarias de estado, Casa Civil, Procuradoria do Estado. Após esse trabalho de negociação e sensibilização, conseguimos credenciar as cooperativas de crédito”, conclui a gestora da instituição que representa as cooperativas baianas perante o poder público e a sociedade civil, na defesa de seus interesses e na promoção da atividade cooperativista.

A advogada do Sicoob Central BA, Drª Jaqueline Azevedo, confirma a boa notícia e os próximos passos: “A demanda foi solucionada, nossas cooperativas informadas e em processos de assinatura dos contratos e divulgação no Diário Oficial para início das operações.” 

Coops ofertam crédito consignado

A cooperativa Sicoob Coopere, pioneira nesse novo cenário, já está oferecendo o crédito consignado para servidores públicos. Em breve, outras cooperativas poderão seguir o mesmo caminho, aguardando apenas a publicação oficial da autorização no Diário Oficial. O Sicoob Norte Sul, por exemplo, está na iminência de iniciar suas operações nessa modalidade, o que trará mais competitividade ao mercado de crédito consignado na Bahia.

Para o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, essa conquista representa um avanço significativo para o cooperativismo de crédito. “O trabalho de representação política-institucional da Oceb é constante e quando conseguimos uma conquista para cooperativas de um ramo, todo o cooperativismo ganha, pois são mais pessoas conhecendo e tendo acesso aos benefícios, serviços e produtos do nosso modelo de negócios”, ressaltou Tecchio.

*Decreto n.º 17.251/2016

O Decreto n.º 17.251/2016 dispõe sobre o regime de proteção da remuneração e as consignações em folha de pagamento dos servidores públicos ativos, inativos e dos pensionistas dos órgãos da administração direta, das autarquias e fundações do Poder Executivo Estadual da Bahia, e dá outras providências.

Por Ascom Sistema Oceb

Evento apresenta as riquezas produzidas por agricultores familiares da Caatinga

Entre os dias 29 de fevereiro e 2 de março, o Sistema Oceb esteve presente no 11º Festival Regional do Umbu, realizado em Uauá, município do nordeste baiano. Após seis anos, o evento, organizado pela Cooperativa Agropecuária Familiar de Canudos, Uauá e Curaçá - Coopercuc, retornou trazendo a força produtiva do sertão da Bahia, com ênfase no umbuzeiro, espécie típica da caatinga, e que tem no seu fruto um dos principais produtos da sociobiodiversidade do bioma. Durante os três dias de festival, cooperativas da agricultura familiar, de crédito, associações, empreendimentos comerciais e entidades públicas e privadas puderam realizar a divulgação e comercialização de produtos e serviços em exposição.     

Geléias de Umbu e Maracujá da Caatinga da CoopercucO presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio explica a importância do cooperativismo no desenvolvimento regional. “A Coopercuc é um exemplo bem-sucedido de como o cooperativismo é uma solução economicamente e sustentavelmente viável para arranjos produtivos instalados em regiões do semiárido, tanto da Bahia, quanto de outros estados. A mobilização histórica de pequenos produtores rurais em torno das riquezas agropecuárias oriundas da Caatinga ganhou corpo com a estruturação da cooperativa que hoje leva a excelência do que é produzido pelo cooperativismo baiano para o Brasil e o exterior”, celebrou o dirigente cooperativista. 

Jerffesson Silveira, engenheiro agrônomo da Oceb no stand da CooperladO engenheiro agrônomo do Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia - Oceb, Jerffesson Silveira, atuou como representante da organização. “Mantivemos diálogo com as cooperativas presentes apresentando os serviços prestados pelo Sistema Oceb em nosso estado. Visitamos os estandes das cooperativas da agricultura familiar buscando cada vez mais essa proximidade para podermos apoiá-las no estímulo e no desenvolvimento dos seus negócios e mercados”, explicou.

A programação contou com painéis educativos abordando temas como enfrentamento das mudanças climáticas no semiárido, compras públicas via mercados institucionais, perspectivas da assistência técnica e extensão rural e  protagonismo feminino no campo. Durante o festival, a Coopercuc recebeu o Selo Nacional da Agricultura Familiar (SENAF), concedido pelo Ministério do Desenvolvimento Agrário - MDA e que visa identificar produtos do segmento e ajudar na valorização e acesso com uma melhor organização e qualificação da produção e comercialização.

O trabalho e os resultados alcançados na última edição foram apontados pelo presidente da Coopercuc, Adilson Ribeiro.

Adilson Ribeiro, presidente da Coopercuc (Geraldo Carvalho/ Ascom CAR)“Diante de tudo que planejamos, as nossas expectativas foram superadas pela dimensão que tomou o 11º Festival do Umbu pela importância que ele tem para a agricultura familiar, na interação de todo mundo e toda a questão cultural que ele traz para dentro do evento. Fico muito feliz pelos negócios realizados e pela circulação do produto do município e de outros estados”.

Participando das atividades promovidas no 11º Festival do Umbu, Delson Oliveira, reforçou a importância e impacto da Coopercuc para as localidades onde atua.  “Esse festival tem uma importância imensa não só por conseguir trazer outros grupos de produtores e produtoras da agricultura familiar, como também difundir como a Coopercuc trabalha, o que tem sido feito historicamente com a inclusão de jovens e mulheres e o que a cooperativa representa para a economia de Uauá. É um processo que vem de anos, e que os resultados são imensos. Considerando que se tem como carro chefe de produtos, o umbu e o maracujá da caatinga, isso demonstra o potencial da fruticultura nativa do sertão”, refletiu o consultor da área de gestão de organizações econômicas associativas e morador de Araripina no sertão pernambucano.

Festival do Umbu

O Festival do Umbu é realizado pela Coopercuc a cada dois anos em Uauá, como uma celebração à safra do fruto típico da região, contando com o apoio e envolvimento de entidades parceiras públicas e privadas.

A característica principal do festival é dar visibilidade aos produtos derivados do umbu e outras culturas como o maracujá da caatinga (orgânicos), além de outros gêneros agroecológicos.

Os potenciais produtivos da biodiversidade da Caatinga no âmbito do extrativismo sustentável e da agricultura familiar, a exposição e promoção dos respectivos produtos e as diversas manifestações artísticas e culturais da região, a exemplo da música, poesia, artesanato e artes plásticas são evidenciados durante os dias de realização.

Por Ascom Sistema Oceb com informações do engenheiro agrônomo, Jerffesson Silveira e da Coopercuc

Palestras temáticas e um encontro on-line abordaram temas importantes para o meio escolar

O início do período letivo nas escolas é marcado por um intenso momento de preparação e planejamento de gestores e equipe pedagógica. Nas cooperativas educacionais não é diferente, e o Sistema Oceb, em sintonia com o seu valor de compromisso com a inovação e resultados,  apoia as instituições de ensino cooperativista na Bahia com a realização das “Jornadas Pedagógicas”. Entre janeiro e fevereiro deste ano, foram realizadas atividades voltadas aos dirigentes, cooperados e empregados que estimularam a conversa e reflexão sobre temáticas como liderança, pertencimento e cultura cooperativista com foco no desenvolvimento de competências alinhados à filosofia do cooperativismo, aos princípios ESG e a motivar o desempenho dos profissionais envolvidos para melhorias nos resultados e na satisfação dos cooperados. Outros objetivos foram promover o engajamento e a comunicação assertiva, além do estabelecimento do senso de pertencimento entre os participantes e a promoção de práticas pedagógicas que fortaleçam o protagonismo estudantil.

Nos dois meses, foram realizadas, com o apoio do Sistema Oceb, palestras temáticas em atendimento à Cooperativa de Trabalho Educacional de Porto Seguro - Cooeps; Cooperativa Educacional de Xingó - Coopex Paulo Afonso; Cooperativa Educacional de Barreiras - Coopeb; Cooperativa de Trabalho dos Profissionais em Educação de Eunápolis - Cooeduc; Cooperativa de Trabalho Educacional de Irecê - Coperil e Cooperativa de Trabalho Educacional de Central - Coopec Central.

A Educação é um pilar vital para o progresso individual e coletivo, e o cooperativismo é um aliado neste processo, conforme aponta o presidente do Sistema Oceb. “Estimulamos as cooperativas na Bahia para que busquem a excelência em todos os produtos e serviços disponibilizados ao seu público. Com as Jornadas Pedagógicas, as cooperativas educacionais recebem nosso suporte para manter os times motivados, engajados e contribuímos para difundir nossos princípios e valores em um segmento fundamental para o desenvolvimento de toda e qualquer sociedade. Nos sentimos satisfeitos em poder colaborar com a comunidade cooperativista escolar na Bahia”, refletiu Cergio Tecchio.    

Para a diretora da Coopex Paulo Afonso, Patrícia de Morais, há ganhos e melhorias para todos os participantes.

“A Jornada Pedagógica é uma formação continuada que nos ajuda nos conhecimentos formais e nos saberes, de acordo com o dia a dia das pessoas que trabalham na cooperativa. Alguns profissionais têm dificuldade de se reconhecer como líder e a palestra nos ajudou nesse objetivo, tendo em vista que as mudanças na educação, em geral, são sutis e levam certo tempo. Pretendemos com essa vivência a abertura de novos horizontes para que a gente se reconheça como participantes ativos no processo educacional”, concluiu a gestora da cooperativa educacional instalada em Paulo Afonso, na Região do Vale do São Francisco na Bahia.

Confira abaixo os temas das palestras temáticas realizadas durante as Jornadas Pedagógicas 2024:

“Trilhando o Futuro: Liderança Cooperativista na Era ESG” - Cooeps

“Desenvolvendo Líderes e Motivando Equipes para o Sucesso” - Coopex​

“Unidos Pelo Propósito: Engajamento na Coopeb” - Coopeb

“Cooeduc: O nosso DNA é cooperativo” - Cooeduc

“Combate à Intimidação Sistemática (Bullying)”, “Professor Leitor” e “Práticas Pedagógicas e o Método PDCA” - Coperil*

"Entre o Sim e o Não. Por que impor limites aos filhos?" - Coopec

Assédio em debate

Outra atividade importante durante as Jornadas Pedagógicas, ocorreu em 29 de janeiro, com palestra on-line voltada a cooperados e empregados das cooperativas educacionais na Bahia. O evento debateu diferentes formas de assédio com os participantes. A ação, apoiada pelo Sistema Oceb, foi uma iniciativa da Federação das Cooperativas Educacionais da Bahia - Feceba.

Com o tema “Assédio moral, sexual, virtual: vamos conversar sobre isso?” o encontro virtual procurou promover diálogos abertos e esclarecedores, ampliar a visão e proporcionar uma compreensão mais abrangente, bem como, auxiliar na identificação, melhoria e correção de condutas inadequadas relacionados às práticas abusivas. Na concepção, a ideia da atividade foi que a discussão em torno do assunto possa contribuir com a redução nos casos de afastamento do trabalho por suspeitas de assédio e na melhoria do ambiente escolar, tornando-o mais saudável e respeitoso, pautado na prevenção e combate a condutas inapropriadas.

A conselheira fiscal da Feceba e diretora pedagógica da Coopeb, Edlania Novaes, comentou a importância do assunto discutido entre a comunidade escolar cooperativista baiana. “Esse é um importante tema, cheio de desafios e medos. Com linguagem acessível e uma preocupação em atender nossas expectativas a conversa trouxe à tona, de forma leve e comprometida, um tema que gira com muita frequência em nosso entorno e cujo diálogo ainda não tinha ocorrido de forma exitosa. Cada profissional envolvido sente-se mais maduro e mais seguro, após a oportunidade que tivemos de ouvir, tirar dúvidas e vencer medos”.

Cooperativas educacionais: ensino com resultado

No ENEM 2023, os alunos das cooperativas educacionais na Bahia obtiveram ótimo desempenho nas notas de redação. Com o resultado, os estudantes passam a poder utilizar as notas em processos seletivos de Instituições de Ensino Superior - IES Públicas e Privadas, a exemplo do Sistema de Seleção Unificada - SISU (vagas em IES Públicas), do Programa Universidade para Todos - PROUNI (bolsas integrais e parciais em IES Privadas) e do Fundo de Financiamento Estudantil - FIES (financiamento em IES Privadas). Além disso, grande parte das faculdades particulares utilizam o desempenho no ENEM como critérios para seleções próprias.

As cooperativas educacionais no estado divulgaram 71 aprovações em vestibulares/processos de seleção realizados entre o final de 2023 e início de 2024. Desse total, 36 aprovações (51%) corresponderam às IES Particulares, e 35 aprovações (49%) às IES Públicas, sendo 15 aprovações (21%) Públicas Federais e 20 aprovações (28%) Públicas Estaduais.

No top 5 das instituições de ensino superior com maior número de aprovações, também aparecem as universidades públicas como a Universidade Federal da Bahia - UFBA (7 aprovações - 10%) estando em segundo lugar e a Universidade do Estado da Bahia - UNEB e a Universidade Estadual do Sudoeste Baiano - UESB dividindo a quarta colocação (5 aprovações - 7% cada).

Nas aprovações dos alunos nas universidades públicas algumas foram de grande destaque com primeiras colocações alcançadas em processos seletivos para os cursos de Ciências Econômicas (1º lugar/ UESB), História (1º lugar/ Universidade Estadual de Santa Cruz - UESC), Matemática (2º lugar/ UNEB), Direito (3º lugar/ UNEB), Engenharia Civil (3º lugar/ Universidade Federal do Oeste da Bahia - UFOB), e Bacharelado Interdisciplinar em Ciências e Tecnologia (7º lugar/ UFOB).    

Um dos destaques foi Deborah Silva, primeira colocada no processo seletivo para o curso de História da UESC. 

“Estudar em uma cooperativa é outra experiência, porque, além de uma escola, é também um lugar de acolhimento e de conhecimento, e não só o conhecimento relacionado às matérias, mas também conhecimento relacionado à inteligência emocional e a convivência com os outros, e isso foi o diferencial para meu desempenho. Sempre foi meu sonho seguir no caminho da educação e da licenciatura, e a Cooeduc me apresentou muitos educadores que me servem de exemplo. Minha expectativa para o futuro é seguir os passos da educação como historiadora e ensinar e compartilhar conhecimento, assim como aprendi na Cooeduc”, projetou a aluna egressa que estudou na cooperativa educacional, localizada em Eunápolis, dos 8 aos 17 anos.

Dentre os cursos com mais resultados de sucesso entres os estudantes das cooperativas educacionais na Bahia, Direito liderou com 15 aprovações (21%), seguido de Odontologia com 10 aprovações (14%) e Ciências Biológicas e Psicologia dividindo a terceira posição com 4 aprovações (6%).

Se sua cooperativa deseja participar de Soluções que possibilitam alavancar os negócios e a melhoria dos resultados, acesse o novo portal do Sistema Oceb para conhecer um pouco mais dos produtos e serviços oferecidos ao cooperativismo baiano.

Por Ascom Sistema Oceb com informações das cooperativas educacionais na Bahia

A exigência representa mais uma conquista para o cooperativismo baiano

O Conselho Regional de Enfermagem da Bahia (Coren-BA) anunciou uma mudança significativa nos requisitos para Concessão da Anotação de Responsabilidade Técnica (ART). A partir de agora, os profissionais que vão pleitear a concessão terão que comprovar que a cooperativa, na qual é cooperado, está registrada junto à OCB - Organização das Cooperativas Brasileiras.

A obrigatoriedade do registro consta no artigo VII do anexo 2 da Resolução nº 727/2023 do Coren-BA, que solicita apresentar cópia do registro ativo válido da cooperativa pela Organização das Cooperativas Brasileiras. Segundo informação do conselho de classe, a Concessão de Anotação de Responsabilidade Técnica (ART) é ato normativo de permissão para atuação do Enfermeiro Responsável Técnico (ERT) em empresa/instituição/organização, assim como para o ERTa e/ ou ERTl.

A exigência representa mais uma conquista para o cooperativismo baiano, como confirma o presidente da Oceb, Cergio Tecchio.

“Essa iniciativa visa assegurar que as cooperativas de saúde estejam alinhadas com as melhores práticas e normativas do setor, como o registro no Sistema OCB. E acrescento que ao estar registrada, a cooperativa terá acesso a soluções que podem ajudar a ampliar seus resultados econômico-financeiros, ou seja, é um ciclo de ganha-ganha”, concluiu o dirigente.

Para a presidente da LifeCoop Cooperativa de Trabalho dos Profissionais da Área de Saúde, Carine Leal, “essa ação do Coren foi mais uma vitória do cooperativismo e representa um avanço no desenvolvimento das atividades das cooperativas no estado”, ressaltou a também conselheira fiscal do Sescoop/BA, instituição que atua em prol da formação e sustentabilidade das cooperativas.

O Sistema Cooperativista Baiano tem ampliado o estabelecimento de parcerias junto aos órgãos representativos de classe, sempre com vistas ao crescimento do cooperativismo no estado.

Saiba como fazer o registro da sua cooperativa

Se a sua cooperativa ainda não está registrada no Sistema OCB, confira aqui nosso site somoscooperativismo-ba.coop (menu SouCoop) os passos para fazer parte do sistema cooperativista e aproveitar todos os benefícios que ofertamos para o desenvolvimento da gestão e da governança das cooperativas.

Em 2023, foram 24.850 pessoas beneficiadas com 77 iniciativas promovidas por 41 cooperativas na Bahia com as ações do Dia de Cooperar

As cooperativas baianas, mais uma vez, deram provas do quanto o cooperativismo caminha em sintonia com a comunidade. A afirmação pode ser comprovada pela campanha do Dia de Cooperar - Dia C, que levou diferentes ações de promoção social a diversas regiões da Bahia com iniciativas que impactaram positivamente e diretamente na vida de 24.850 pessoas. No último ano, 41 cooperativas no nosso estado, realizaram 77 iniciativas, prestando serviços comunitários diversificados. Dentre os destaques estiveram ações que visaram a doação de alimentos, vestuários e produtos de higiene e limpeza, conscientização e preservação ambiental, coleta de sangue e cadastro de médula óssea, valorização de categorias profissionais, incentivo à leitura, reforma de espaços,  atividades desportivas, culturais e recreativas, informações de saúde e bem-estar e orientações profissional e de educação financeira.

O exercício do sétimo princípio cooperativista “interesse pela comunidade” pelo cooperativismo baiano praticado por meio do Dia C, ajuda a fortalecer a imagem e estreitar o relacionamento com os diferentes públicos com os quais as cooperativas estabelecem contato, é o que acredita o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio.

“Toda vez que uma cooperativa vai às ruas para proporcionar às comunidades locais acesso a diferentes serviços, ela está projetando a própria imagem, bem como, de todo o nosso modelo de negócios nas localidades onde atua. Para além desse diferencial, as ações do Dia C fazem com que outras pessoas conheçam as boas práticas do cooperativismo e ajudam a fortalecer os laços firmados com grupos que já se relacionam com aquela cooperativa. Nesse sentido, as cooperativas no nosso estado, foram bem-sucedidas ao promoverem iniciativas que beneficiaram dezenas de milhares de baianas e baianos no ano passado”, celebrou o dirigente.

Ao todo, 47 municípios do estado foram atendidos com alguma iniciativa do Dia C, o que representou o dobro, se comparado com os dados registrados em 2022. Para conseguir colocar em ação as atividades planejadas, 5.629 voluntários foram mobilizados por toda a Bahia. 

Confira abaixo as principais ações do Dia C, executadas no último ano, pelas cooperativas dos sete ramos na Bahia.

Cooeps - Em Porto Seguro, o projeto “Cooeps na Praia” realizou a integração da comunidade escolar com atividades lúdicas, esportivas e ambientais que chamaram a atenção para a importância da preservação da vida marinha e os riscos associados ao lixo no mar. Os participantes puderam divertir na capoeira, futebol de areia, canoagem, vôlei, beach tênis, caça ao tesouro, desenhos na areia, zumba e yoga.

Coopeb - O período da Páscoa engajou alunos, professores e familiares da Coopeb, em Barreiras, com arrecadação de ovos e caixas de chocolate para doação a instituições beneficentes que acolhem crianças do município do Oeste da Bahia. Também, houve a doação de materiais escolares em atendimento à Pastoral da Criança local. 

Doar Faz Bem - Seguindo na Região Oeste do estado as Cooperativas Cooperfarms, Cooproeste, Unibahia, Sicredi União MS/TO e Oeste da Bahia, CoopGNP e Cootransf realizaram a campanha “Doar Faz Bem”. A ação, que ocorre desde 2017, realiza a captação de bolsas de sangue e cadastro de potenciais doadores de medula óssea para o Hemoba, localizado em Barreiras, responsável por atender 23 municípios. No último ano, foram coletadas quase 600 bolsas de sangue na campanha voluntária.   

Coopesal  - O descarte correto de resíduos é fundamental para evitar a contaminação do solo  e dos lençóis freáticos, colocando em risco a saúde pública, além da segurança dos trabalhadores que manuseiam e recolhem os materiais no dia a dia das cidades. Uma das categorias que lidam constantemente com materiais descartados é da dos garis. Para relembrar a importância da atividade essencial para a conservação e bem-estar das cidades, no dia 16 de maio, comemora-se o Dia do Gari. E para comemorar esta data a Coopesal realizou em Salinas da Margarida, no Recôncavo Baiano, uma celebração em reverência às equipes responsáveis pela limpeza urbana. Na ação foi feita a distribuição de lanches e brindes, além de um carro de som ter percorrido a localidade com mensagem de reconhecimento, gratidão e alertas sobre a importância do descarte adequado dos resíduos gerados no município.  

CoopGNP - A tradicional Festa do Motorista e do Agricultor, organizada anualmente pela CoopGNP, em Luís Eduardo Magalhães, arrecadou recursos para apoiar os trabalhos da Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais –APAE local, com a realização do 13º Bingo Beneficente. Grupos de Transporte Rodoviários de Cargas e organizações da sociedade civil da região participaram da ação de promoção social que beneficiou 3.500 pessoas.

Coopmac – Em Vitória da Conquista, a Coopmac é parceira das escolas municipais e apoiou, em 2023, um projeto de incentivo à leitura com a doação de bicicleta infanto/juvenil ao aluno com mais livros lidos durante o período da ação. A cooperativa agropecuária é ativa junto às instituições escolares conquistenses e participa da execução de projetos como o Cooperjovem, que leva os princípios e valores do cooperativismo à sala de aula. 

Cooproeste - Todos os anos, no distrito de Roda Velha, em São Desidério, no Oeste da Bahia, cooperados e respectivos funcionários, além de empregados da Cooproeste, participam de um torneio de futebol com a finalidade de arrecadar alimentos para doação na região. Em 2023, a ação realizada contribuiu com a assistência de 1.500 pessoas.   

Carreata em prol do Maanaim - Na Região da Chapada Diamantina, mais precisamente em Irecê, a Coperil, Sicoob Sertão, Cooper-Grãos, Unimed Vale do São Francisco, Coopirecê e a Coobrasil realizaram uma importante ação de intercooperação do Dia C. Ao longo do ano, as cooperativas reunidas propiciaram melhorias das instalações da Comunidade Terapêutica Gente Livre Maanaim. Foram feitas reformas nos banheiros e apoio na construção da quadra (projeto de cooperados e colaboradores da Coperil). Para comemorar todo o trabalho desenvolvido foi realizada uma carreata e um jogo de inauguração da quadra entre os times  Maanaim X Cooperativas envolvidas com a inciativa.   

Rennova -  Nos meses de junho e agosto de 2023, o setor de serviço social da Rennova, organizou uma campanha de arrecadação de vestuário no intuito de atender a população em situação de vulnerabilidade de Feira de Santana durante o período chuvoso. A ação permitiu a doação de agasalhos, roupas e sapatos, beneficiando 100 pessoas do município baiano. 

Salicoco - Seguindo o exemplo da Coopesal, outra cooperativa de Salinas da Margarida, a Salicoco, promoveu o “Natal dos Garis” com a distribuição de itens de higiene pessoal arrecadados junto ao comércio e outros parceiros locais. Os kits foram entregues na semana do Natal às equipes de limpeza urbana após ampla mobilização no município. Em celebração, foi realizado um lanche destinado aos trabalhadores do segmento responsável por manter a cidade mais limpa e saneada.

Dia C em Salvador - O primeiro sábado de julho é quando se comemora oficialmente o Dia C em todo o Brasil. E no último ano, cooperativas na Região Metropolita de Salvador, promoveram uma grande ação de intercooperação do Dia C, no Shopping Cajazeiras, uma das regiões mais populosas da capital baiana. Durante o dia, ocorreram uma série de serviços destinados à comunidade local como aferição de pressão e glicemia, consulta nutricional e fisioterapêutica, orientações em saúde bucal e postura corporal e aulão de alongamento. O público presente também participou de oficina de currículos e entrevistas de emprego, orientações financeira e jurídica e como atividades recreativas foi ofertada oficina de automaquiagem, contação de histórias, pintura e distribuição de algodão doce para crianças, além de apresentação de coral. A ação envolveu o Sicoob Central Bahia, Aurora Coop, Cooliba, Coomap, Cooper Doctor Saúde, Lifecoop, Sicoob Cred Executivo, Sicoob Coopere, Sicoob Coopermais, Sicoob Extremo Sul, Sicoob Sertão, Unifisio e Uniodonto de Salvador.       

Sicoob Coopacredi - Com ponto de atendimento em Luís Eduardo Magalhães, o Sicoob Coopacredi promoveu o projeto “Sicoob Coopacredi Saúde e Cooperação”, com o objetivo de estimular os cuidados preventivos com a saúde e contribuir para que eles evitem uma série de complicações à população das comunidades onde a cooperativa de crédito está presente. Em parceria com empresas e instituições ligadas ao cuidado com a saúde foi realizado um dia dedicado à aferição de pressão, teste de glicemia, dicas de saúde, entre outras atividades.

Sicoob Coopec - Em Itabuna, no Sul da Bahia, o Albergue Bezerra de Menezes acolhe 70 idosos e para auxiliar no trabalho desenvolvido, o Sicoob Coopec, mobilizou todo o time da cooperativa de crédito baiana para a arrecadação de alimentos, itens de higiene pessoal e materiais de limpeza que foram revertidos à instituição beneficente local.

Sicoob Coopere - Com um grande número de cooperados e pontos de atendimento pela Bahia, o Sicoob Coopere realizou a campanha anual de alimentos e agasalhos, que contou com o apoio da comunidade cooperativista e da rede de apoio das dezenas de municípios baianos onde atua. A ação beneficiou a população de 20 cidades com a distribuição de 739 cestas de alimentos e aproximadamente 800 peças/agasalhos para abrigos, instituições filantrópicas e famílias em situação de vulnerabilidade.

Sicoob Costa do Descobrimento - Em Camacã, foi o Sicoob Costa do Descobrimento quem organizou campanha de arrecadação de alimentos com o apoio do comércio local. A iniciativa contribuiu com 250 pessoas do município e engajou a equipe da cooperativa de crédito baiana.

Sicoob Cred Executivo - Pelo segundo ano seguido, o Sicoob Cred Executivo apoiou a Associação Bahiana de Equoterapia na realização de ações de integração social especial, aos participantes atendidos pela instituição, através do banho de mar assistido. Intitulado “Dia C e o Programa Cavalo Marinho - Inclusão é a nossa Paria”, o projeto é voltado para crianças e adolescentes atendidos pela ABAE que possuem algum tipo de deficiência psicomotora, por meio da Equoterapia e conta com o apoio de equipe técnica especializada para o banho de mar. A iniciativa realizada em 2023, gerou impacto direto em 167 pessoas entre praticantes, familiares e profissionais da ABAE.

Sicoob Credcoop - Vitória da Conquista, também conhecida como “Suíça baiana” é reconhecida com uma das cidades do estado com temperaturas mais baixas ao longo do ano. Atenta a esse cenário, o Sicoob Credcoop realizou a arrecadação e distribuição de agasalhos voltados para os bairros Cruzeiro e Nova Esperança. Foram distribuídos 160 cobertores, além de lanches e kits de alimentos. A ação contou com o apoio da Patrulha Solidária da Polícia Militar da Bahia - PMBA.

Sicoob Crediconquista - Seguindo no Sudoeste da Bahia, o Sicoob Crediconquista apoiou a comunidade local na revitalização da região do “Grotão”, em Itapetinga, importante área verde da localidade. A cooperativa de crédito conquistense entregou centenas de mudas de espécies nativas da região que foram cuidadosamente selecionadas e preparadas para o plantio. Na iniciativa moradores locais se uniram a integrantes da cooperativa, da Secretaria Municipal de Meio Ambiente, do Pelotão Ambiental do Tiro de Guerra, do IFBA e outros voluntários da comunidade para plantio das mudas. Além disso, foram realizadas atividades educativas sobre a importância da preservação ambiental para os moradores, que voluntariamente comprometeram-se com a proteção, cuidado e preservação das árvores.              

Campanha anual de arrecadação de alimentos - No ano de 2023, dando prosseguimento à campanha anual de arrecadação de alimentos nas 10 cidades onde o Sicoob Norte Sul atua, foram arrecadadas mais de uma tonelada de produtos alimentícios que foram doados a famílias das comunidades atendidas. Em Gandu, a iniciativa do Dia C contou, também, com as Cooperativas Coopag e Coolerg.

Vila do Cooperativismo - Na última edição da “Vila do Cooperativismo”, evento anual de Pintadas, promovido pelo Sicoob Sertão, foram oferecidos à população local diversos serviços comunitários como atendimento fisioterapêutico, médico, nutricional e odontológico, emissão de documentos, cadastramento e informações sobre seguro rural, orientação para educação financeira e consultoria jurídica. Dentre as ações recreativas, ainda foram oferecidos corte de cabelo, oficina de automaquiagem, área kids, aulão de funcional e apresentação cultural de alunos do projeto Renascer. A ação do Dia C, realizada em Pintadas, contou com o suporte da Coopaves, Sindicato dos Produtores Rurais e Associação Cultural e Beneficente Padre Ricardo. Foram arrecadadas meia tonelada de alimentos durante os atendimentos realizados no evento, que foram destinados às famílias do município.  

Unibrasil Saúde - Aproveitando o “Novembro Azul”, mês dedicado à prevenção e cuidados em saúde dos homens, a Unibrasil Saúde realizou em Olindina, município distante aproximadamente 200 km da capital baiana, uma ação voltada à saúde masculina com palestras educativas, realização de exames, aferição de pressão arterial, teste de glicemia, teste rápido de HIV/GBS e distribuição de preservativos. Durante o evento também foram realizados cortes de cabelo, consultas odontológicas e a instalação de um stand de sustentabilidade, com informativos sobre preservação do meio ambiente, coleta seletiva, plantio de orgânicos e entregas de mudas de diversas espécies para plantio. O público participante foi recebido em uma Unidade Móvel de Saúde da cooperativa de saúde e em uma das unidades de saúde do município.  

Unifisio - Acompanhando o noticiário local de Salvador, os cooperados da Unifisio identificaram que a entidade filantrópica Lar para Idosos Elizabete estava necessitando de auxílio para manter seus 31 assistidos. Em contato com a instituição, a cooperativa procurou entender as demandas, identificando que tinha urgência por itens de higiene pessoal e materiais de limpeza. Assim, a Unifisio realizou um Dia C especial para a doação de todo material arrecadado, além de oferecer um lanche e levar música para a diversão dos idosos acolhidos.   

Unimed do Sudoeste - Iniciado durante a pandemia de Covid-19 com o objetivo de apoiar artistas locais profundamente impactados pelo período de distanciamento social com bares/restaurantes fechados e eventos/festas cancelados, o “Festival de Arte Música da Unimed do Sudoeste - FAMUS” vem promovendo apresentações culturais com premiações em diferentes municípios do Sudoeste da Bahia. No último ano de 2023, as audições realizadas em Vitória da Conquista, Itapetinga, Brumado, Guanambi e Jequié, e a grande final realizada em Vitória da Conquista permitiram a arrecadação de 8 toneladas de alimentos que foram doados para o projeto “Natal Sem Fome”, idealizado por instituições da sociedade civil organizada da região.

Natal com  alegria - No Sul da Bahia, o Sicredi Integração e a Unimed Itabuna, realizaram o Dia C no Hospital Maternidade Manoel Novaes, apoiando apresentação do coral dos colaboradores da Santa Casa de Misericórdia às crianças internadas pelo SUS. No evento houve, ainda, a chegada do Papai Noel, distribuição de presentes e um lanche natalino. A iniciativa foi realizada com o apoio de padrinhos da maternidade por meio de doações que contribuíram para animar e entreter todos os participantes.

Unimed Itabuna - Os médicos cooperados da Unimed Itabuna participaram do Dia C da cooperativa realizando atendimentos para a comunidade do bairro Nova California, em Itabuna. A iniciativa foi realizada em parceria com a Casa de Apoio Ana Lúcia, que acolhe pessoas, que por motivo de saúde, necessitam se deslocar de suas cidades para o município polo da Região Sul da Bahia. Ao todo, foram 100 pessoas beneficiadas com a iniciativa desenvolvida pela cooperativa de saúde baiana.

Uniodonto Itabuna - Já os dentistas cooperados da Uniodonto Itabuna realizaram uma importante ação do Dia C na Creche Irmã Margarida. O trabalho foi voltado para crianças e adolescentes e englobou orientações em saúde bucal, escovação com aplicação de flúor, recreação e lanche. Durante a escovação assistida, foram realizados exames clínicos bucais e os pacientes com algum problema detectado foram encaminhados para atendimento especializado.   

Dia C pelo Brasil

Em 2023, a campanha do Dia C realizada pelas cooperativas em todo o país com o apoio do Sistema OCB e das Unidades Estaduais alcançou cerca de 3 milhões de pessoas. Foram 5.586 iniciativas executadas por 1.091 cooperativas espalhadas por todos os estados do Brasil com o suporte de 140.008 voluntários. Para se ter uma ideia do impacto e abrangência da campanha, 2.005 municípios brasileiros receberam ao menos uma iniciativa do Dia C, o que representa 1/3 de nossas cidades (36% do total).

Histórico do Dia C

O Dia C nasceu em 2009, em Minas Gerais, e rapidamente a ideia ganhou a simpatia de diversas cooperativas mineiras, que passaram a apoiar e desenvolver, anualmente, as ações do Dia C. Após o sucesso inicial alcançado em Minas Gerais, foi realizado projeto piloto, em 2013, em outros seis estados, buscando ampliar o Dia C, que no ano seguinte, passou a ocorrer em todas as regiões do país.

Em 2015, o Sistema OCB decidiu vincular as iniciativas do Dia de Cooperar à agenda mundial proposta pela Organização das Nações Unidas - ONU e que previa a realização de ações apoiadas no escopo dos Objetivos de Desenvolvimento do Milênio - ODM.

Com a mudança dos ODM para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável - ODS, em 2016, o Dia C manteve sua adesão às diretrizes que pretendem erradicar a pobreza do mundo e que estão consolidadas na Agenda 2030.

Para saber um pouco mais sobre o Dia C, e planejar e lançar as iniciativas de 2024 de sua cooperativa que evidenciam o impacto positivo do cooperativismo junto às comunidades na Bahia, acesse o novo portal do Sistema Oceb.

Por Ascom Sistema Oceb com informações do Sistema OCB e das cooperativas baianas

Confira a evolução do Programa nos últimos três anos

Ao longo dos últimos três anos, as cooperativas baianas têm trilhado uma jornada desafiadora, mas igualmente inspiradora, rumo à excelência em gestão e governança. O Programa de Desenvolvimento de Gestão e Governança (PDGC), com metodologia baseada no Modelo de Excelência da Gestão, tem sido a bússola nessa trajetória, promovendo práticas sólidas e eficazes, incentivando as cooperativas a alcançarem altos padrões de gestão e governança.

Segundo os dados apurados pela Gerência de Desenvolvimento de Cooperativas – GDC, área finalística do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado da Bahia – Sescoop/BA, a partir dos diagnósticos apresentados por meio da participação das cooperativas baianas no PDGC, tem-se esse cenário:

A analista do Sescoop/BA que acompanha a trajetória das cooperativas junto ao PDGC, Geisa Félix, explica que o processo de adoção e assimilação de práticas aprimoradas leva tempo.

“Cada ciclo é uma oportunidade de aprendizado e crescimento conjunto. Embora as médias de índices de gestão e governança não reflitam imediatamente uma melhoria geral, é crucial notar que algumas cooperativas estão em diferentes estágios de implantação do modelo e seguimos comprometidos em incentivar cada cooperativa a alcançar a excelência”.

Vale destacar que, em que pese ter diminuído as médias dos indicadores, isso é fruto do nível de exigência das cooperativas em relação ao preenchimento dos diagnósticos do programa e às suas melhorias.

Iniciativas e Resultados

Em 2023, o “S” do cooperativismo baiano promoveu diversas iniciativas para estimular a adesão das cooperativas no programa, e para as que já participam dos ciclos anuais foram feitos incentivos para implantarem os planos de melhorias gerados pelo próprio PDGC.

No exercício foram realizados três webinars intitulados "Acelere a Jornada da Excelência - Diagnóstico de Governança e Gestão (PDGC)". Esses eventos on-line atraíram mais de 60 participantes interessados em aprimorar seus conhecimentos sobre práticas eficazes de gestão e governança. Também ocorreram diagnósticos assistidos em 15 cooperativas, proporcionando uma avaliação detalhada de seus modelos de gestão e governança.

Além disso, foram dedicadas 153 horas técnicas para 12 cooperativas por meio de instruções práticas assistidas, envolvendo 48 participantes, incluindo dirigentes e integrantes dos comitês do PDGC das cooperativas; inclusive a criação dos comitês é uma boa prática para favorecer o acompanhamento do programa dentro do negócio cooperativista. Por serem personalizadas, as instruções práticas assistidas voltam-se para os cenários de cada cooperativa e contribuem para o desenvolvimento efetivo das habilidades necessárias para uma gestão e governança de excelência.

O presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, destaca o diferencial do programa em promover melhorias significativas. "Entendemos que a adoção de práticas aprimoradas é uma jornada que varia de uma cooperativa para outra, mas é fundamental que todas façam a adesão, pois só têm a ganhar. Queremos celebrar, como fizemos em 2021 e 2023, mais conquistas das cooperativas do nosso estado, por meio da participação no Prêmio SomosCoop Excelência em Gestão, nos próximos anos.

Relembre as premiações

Em 2021, a Cooperativa Educacional de Irecê – Coperil foi classificada na Etapa Ouro do Prêmio SomosCoop Excelência em Gestão, reconhecimento merecido por seu comprometimento com a excelência em gestão. Além disso, uma central de crédito, o Sicoob Central BA, recebeu destaque em excelência em governança, destacando-se como um exemplo a ser seguido. Confira como foi a premiação em “Cooperativas baianas são contempladas em premiação nacional”.

Já no ano passado, celebramos ainda mais conquistas, com seis cooperativas (Coperil, Sicoob Central BA, Sicoob Coopere, Sicoob CredExecutivo, Unimed Costa do Descobrimento e Unimed Sudoeste) sendo reconhecidas com o selo SomosCoop Excelência em Gestão. Essas conquistas demonstram a dedicação das cooperativas em aprimorar seus modelos de negócios e comprovam os frutos colhidos por aqueles que persistiram na busca por práticas mais eficientes e transparentes.

O Sescoop/BA segue atuando para melhorar a gestão e a governança das cooperativas, e conta com o PDGC como ferramenta de transformação pela significativa mudança que causa nas cooperativas aderentes ao programa.

Sua cooperativa já aderiu ao PDGC?

Faça parte, também, do programa que transforma sua cooperativa, afinal, a excelência é um horizonte para ser buscado incessantemente. Acesse o site do PDGC https://pdgc.somoscooperativismo.coop.br/ e saiba mais, e faça a adesão de sua Cooperativa.

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Região Nordeste é destaque no Exame

Todos os anos, estudantes que concluem o ensino médio buscam transformar seus sonhos em realidade através do Exame Nacional do Ensino Médio (ENEM), uma passagem fundamental para o ensino superior. As pontuações do ENEM abrem as portas para programas educacionais que facilitam o acesso a renomadas instituições de ensino, seja pública ou privada, muitas vezes oferecendo oportunidades e, em alguns casos, isenção de custos nas instituições privadas.

Nesta edição, segundo dados do Ministério da Educação, o Nordeste chamou a atenção ao ser a região com a maior quantidade de redações com nota máxima no Exame Nacional do Ensino Médio (ENEM). Das 60 redações que alcançaram nota 1000, 25 estão em nossa região. Os estados do Piauí e do Rio Grande do Norte registraram, cada um, 6 redações com o indicador máximo. Ceará (4), Bahia (4), Sergipe (3) e Pernambuco (2) completaram a soma.

Nesse cenário, destacamos o excelente desempenho de alunos oriundos de Cooperativas Educacionais baianas, que ajudarão a colocar nas universidades, de todo país, jovens que atingiram notas altas no ENEM, destacando a excelência da educação que receberam, especialmente, o empenho dos alunos em superarem-se quando se trata de estudo.

Mais de 324 mil baianos concludentes do ensino médio se inscreveram no Enem 2023. No quesito redação, por exemplo, a Cooperativa de Trabalho Educacional de Irecê - Coperil, Cooperativa de Trabalho Educacional de Correntina – Cootreduc, Cooperativa Educacional de Porto Seguro - Cooeps, Cooperativa Educacional de Barreiras - Coopeb, Cooperativa Educacional de Xingó - Coopex, Cooperativa de Trabalho dos profissionais em Educação de Eunápolis - Cooeduc Eunápolis e Cooperativa Educacional de Caetité - Coopec tiveram alunos com notas em redação que variaram entre 800 a 980.

O Sistema Oceb compartilha essa conquista junto às cooperativas, aos estudantes e suas famílias. O presidente do sistema que representa o cooperativismo no estado parabeniza a todos e confirma que “ao atuar para desenvolver as cooperativas educacionais, o Sistema Oceb desenvolve as pessoas que tornam esse modelo de negócios um diferencial na sociedade. Aqui na Bahia, nosso cooperativismo educacional entrega resultados reais e o desempenho dos estudantes do Enem foi mais uma mostra disso”.

A aluna Júlia Lopes, da Cooperativa Coperil, sediada em Irecê, uma das donas da nota 980 em redação comentou agradecendo “aos excelentes professores da instituição COPERIL que me ajudaram a conquistar notas inesperadas, e à minha família que sempre me apoiou. Confesso que fiquei surpresa e feliz com o meu resultado e, espero me superar todos os dias para que meus sonhos e objetivos se tornem realidade.”

Na Bahia, a educação cooperativista não é apenas uma ferramenta para fortalecer as cooperativas, mas também um pilar para construir uma sociedade mais colaborativa, justa e próspera para todos. Na sua missão de promover educação, as cooperativas educacionais se destacam por ofertarem serviços de qualidade com preço justo e com visão social, pois o ser humano precisa dessas vertentes para crescer e gerar bons frutos

Dia Internacional da Educação

Hoje (24/1) celebra-se o Dia Internacional da Educação, instituído pela Assembleia Geral das Nações Unidas para ressaltar o papel essencial da educação na construção de sociedades mais justas, inclusivas e sustentáveis. Alinhados com esse entendimento, a atuação do Sistema Oceb junto às cooperativas do estado é voltada para fazermos nosso modelo de negócios crescer e desenvolver sempre mais, e os programas educacionais, como o Cooperjovem, a Educação Executiva e Profissional e o DNA Cooperativo são ferramentas essenciais rumo à melhoria contínua. Além disso, como braço educacional do cooperativismo baiano, o Sescoop/BA apoia as cooperativas nas suas jornadas pedagógicas e na realização de aulões para o ENEM, as chamadas “Aulas Show”.

A presidente da Cooperativa Educacional de Xingó - Coopex, Arleide Gomes, destaca a parceria com o Sescoop/BA, através dos “aulões” que antecedem o Enem. “A importância dessas aulas é que sempre pedimos um professor da área de português e redação e está aí os nossos resultados [16 redações acima de 700 pontos]. Esperamos continuar com esse apoio”, destaca a gestora.

Na Cooeps, a preparação para o Enem acontece com várias ações e a Aula Show, apoiada pelo Sescoop/BA, é fator de soma, como explica a presidenta da cooperativa, Daniela Almeida. “O Enem é o exame mais importante para a Escola de Educação Básica. Temos a oportunidade de trabalhar com os alunos no Aulão Show: motivação, crença em si mesmo, foco, sentimentos e determinação. Os alunos têm, ainda, a oportunidade de conversar sobre as angústias relacionadas ao exame e suas expectativas. A orientadora traz macetes, sensibilização, temáticas de redação que promovem Insights e a confiança em si mesmo. Para a COOEPS é um momento prazeroso e construtivo que trouxeram junto ao trabalho da escola excelentes resultados!”.

Garanta o acesso de sua coop a um dos programas oferecidos na Solução CapacitaCoop, focada no desenvolvimento pessoal de colaboradores, cooperados e lideranças cooperativistas.

Por Ascom Sistema Oceb

O último final de semana entre os dias 12 e 14 de janeiro de 2024 foi marcado por atividades de impacto no planejamento de ações do ano de duas cooperativas de crédito baianas. Isso porque o Sicoob Coopemar e o Sicoob Norte Sul reuniram as equipes, em Amélia Rodrigues e Salvador, com a realização dos respectivos Encontros Anuais de Alinhamento Estratégico. Ambos os eventos contaram com a participação de dirigentes, gestores e empregados das instituições financeiras que detém 19 pontos de atendimento pelo interior da Bahia e um em Petrolina, no estado vizinho de Pernambuco.

Manter equipes focadas em objetivos e metas comuns para enfrentar um contexto de alta competitividade é o que defende Cergio Tecchio, presidente do Sistema Oceb, organização que apoiou a realização dos dois encontros cooperativistas. “O cooperativismo baiano dispõe de profissionais altamente capacitados e os encontros de alinhamento possibilitam com que os planejamentos estratégicos das cooperativas sejam compartilhados, de modo, que todos os envolvidos trabalhem em sintonia no alcance dos objetivos e metas traçados. Portanto, o Sistema Oceb dá todo suporte necessário às cooperativas do estado para que possam buscar os melhores resultados em um ambiente de forte concorrência com outros atores econômicos”, explica o também presidente do Sicoob Norte Sul.

Confira abaixo mais detalhes dos Encontros de Alinhamento Estratégico do Sicoob Coopemar e Sicoob Norte Sul.

Melhor Performance, Mais Engajamento = Resultado

Com objetivo de engajar toda a equipe para uma melhor performance de negócios, visando o cumprimento dos objetivos estratégicos propostos para o ano de 2024, o Sicoob Coopemar promoveu o evento anual de alinhamento estratégico destinado ao público interno.

A programação trouxe imersão de negócios, palestra motivacional e dinâmicas interativas que buscaram levar conhecimento e informação, além de traçar o caminho da cooperativa ao longo deste ano. Os participantes puderam conferir os resultados alcançados em 2023 e metas pretendidas para 2024 de cada ponto de atendimento. Ainda houve a premiação das campanhas realizadas, um panorama de estratégias comerciais para comercialização de produtos do Sistema Sicoob e o compartilhamento do planejamento da área de negócios da cooperativa sediada em Mairi.

Quem evidenciou a atividade realizada durante o período foi Luciara Andrade, diretora  operacional e de relacionamento do Sicoob Coopemar. “Foi um momento marcante e de muita escuta, onde foi possível discutir coletivamente, entender as percepções, explicar as necessidades e traçar as estratégias para alcançar os objetivos propostos pelo Conselho de Administração. O ano de 2024 será desafiador, mas  acreditamos muito no potencial da nossa equipe e temos certeza que será um ciclo extraordinário. Mais uma vez, agradecemos ao Sescoop/BA, por solidificar a parceria e o seu compromisso em desenvolver, cada vez mais, o cooperativismo baiano”.

Para Victor Ferreira, gerente de ponto de atendimento do Sicoob Coopemar, o alinhamento estratégico possibilitou a participação ativa de todos nas definições que permearão os próximos passos da cooperativa. “Pudemos ser ouvidos, expressando as nossas opiniões quanto à formação das metas de cada ponto de atendimento, e o rumo da nossa Coopemar para os próximos anos. Espero que ao longo deste ano possamos alcançar os nossos objetivos traçados neste planejamento estratégico, e que o próximo ano seja ainda melhor, com todos os pontos de atendimento apresentando ótimos resultados”.

Atitude SNS

O Sicoob Norte Sul juntou o time para destacar habilidades como performance, resultado, proatividade, eficiência, excelência, superação, inovação e dinamismo que requerem pessoas com atitude. A ideia foi estimular toda a equipe na busca interna diária por tais características, para promover um impacto positivo aos associados, na cooperativa e nas próprias vidas.

Para isso a cooperativa de crédito baiana com sede administrativa em Santo Antônio de Jesus, desenvolveu uma programação em que foram disseminados o poder da parceria, bem como, foram trabalhados o planejamento estratégico para o ano atual, e apresentados o painel “Nova Gestão Comercial”, o que é e se busca em uma “Equipe de atitude”, e o projeto “Despertar”, desenvolvido nos últimos meses dentro dos programas CVS  - Como Vender Serviços e VPS  - Volição Por Servir, com apoio do Sistema Oceb. Ainda, houve a premiação do “Troféu Performance” para aqueles que se destacaram no último ano de 2023.

Magna Matos, diretora de atendimento do Sicoob Norte Sul, trouxe mais detalhes da   concepção e objetivo do alinhamento estratégico da cooperativa neste ano. “O evento de alinhamento estratégico do Sicoob Norte Sul sempre é um marco inicial do ano na nossa cooperativa. Um startar de início de ciclo. Este ano o tema Atitude trouxe a ideia de movimento. Foi excepcional reunir e trazer temas de grande relevância como os direcionadores de metas financeiras, mas também as não financeiras. Estas são metas diretamente ligadas à qualificação das nossas entregas para o quadro colaborativo e para a razão maior da nossa singular, nossos cooperados”, encerrou a gestora.

A agente de atendimento do Sicoob Norte Sul, Thais Luz, explicou a importância de todos terem posição e atitude para diferenciação no segmento econômico em que atua a cooperativa. “Uma instituição financeira, como qualquer empresa, precisa de posicionamento para gerar resultados. Mas nada disso é possível sem atitude. E foi exatamente isso que vimos no ATITUDE SNS 24, a importância de reconhecer a necessidade de se posicionar, em equipe e de forma individual, para alcançar e encantar nossos associados em uma conduta cooperativista, que se diferencie do mercado”, concluiu.

O superintendente do Sescoop/BA, Alberto Batista, esteve presente nos dois encontros, e mencionou a relevância do apoio prestado e a mudança de dinâmica dos eventos executados. “Estamos sempre prontos para apoiar as cooperativas no nosso estado em atividades de formação profissional, monitoramento e promoção social voltadas para comunidade cooperativista. A realização desses Encontros de Alinhamento no início do exercício é uma estratégia interessante, pois já inicia todo um ciclo motivando os times desde o começo para enfrentar os desafios colocados”, detalhou o executivo da organização do cooperativismo vinculada ao Sistema S na Bahia. 

O apoio a encontros cooperativistas é um dos serviços que o Sistema Oceb oferece às cooperativas baianas. Para saber mais sobre as diversas soluções que disponibilizamos, acesse https://somoscooperativismo-ba.coop.br/ e venha participar de projetos, programas e ações que auxiliam as cooperativas da Bahia a elevarem a competividade e sustentabilidade em seus negócios e atuação junto aos públicos de interesse.

Por Ascom Sistema Oceb com informações do Sicoob Coopemar e Sicoob Norte Sul

O cooperativismo baiano continua em expansão, abrindo portas para novas oportunidades em diferentes ramos. Com o propósito claro de "promover a melhoria da qualidade de vida das pessoas, por meio do cooperativismo na Bahia”, o Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia - Oceb registrou a adesão de 14 novas cooperativas em 2023, abrangendo ramos como Agropecuário, Consumo, Transporte, Saúde e Trabalho, Produção de Bens e Serviços.

Essas novas cooperativas, distribuídas em diversos territórios do estado, como Metropolitano de Salvador, Sudoeste, Extremo Sul, Sertão, Chapada Diamantina, Baixo Sul e Nordeste, refletem a expansão e a diversificação do modelo de negócios cooperativista. Dentre os públicos que fazem parte dessas cooperativas, destacam-se agricultores familiares, produtores de cacau, profissionais do transporte de pessoas e turismo, além de profissionais da saúde e consumidores de bens e serviços.

“Esse crescimento demonstra a capacidade do cooperativismo de integrar empreendedores de diferentes origens e culturas, unindo esforços para melhorar a qualidade de vida das comunidades, onde as cooperativas estão inseridas”, destaca Cergio Tecchio, presidente do sistema que integra as organizações que representa e desenvolve o cooperativismo baiano, a Oceb e o Sescoop/BA.

O Sistema Oceb tem desempenhado um papel importante nesse crescimento, sendo reconhecido pelas cooperativas como facilitador para seu desenvolvimento, por meio da oferta de serviços, incluindo áreas de gestão, governança e acesso a mercados.

À medida que adentramos o ano de 2024, reafirmamos nosso compromisso em continuar atraindo novas cooperativas para se integrarem ao Sistema Oceb, trabalho que faz parte da nossa missão e dos objetivos estratégicos de integrar as cooperativas na Bahia.

Saiba como registrar sua cooperativa na Oceb acessando o site www.somoscooperativismo-ba.coop.br, no box Sobre Registro.

Para conhecer mais dados sobre os números do cooperativismo por ramo veja o portal AnuárioCoop.

Sistema Oceb trilhou, no dia 12 de dezembro, o caminho para fortalecer o cooperativismo baiano, por meio da realização da 14ª edição do Alinhamento Estratégico, evento importante do calendário da organização e que reuniu conselheiros, gestores e funcionários do Sistema Oceb, além de parceiros.

Cergio Tecchio fez um balanço do ano, destacando que, em 2023, “intensificamos nossos esforços para fortalecer o cooperativismo baiano, ampliando sua competitividade. Investimos em ações direcionadas ao desenvolvimento das cooperativas do estado, alinhando-as às demandas do mercado e priorizando a promoção da melhoria da qualidade de vida das pessoas. Aproveito para agradecer a todos os cooperativistas pelo apoio este ano e esperamos avançar em 2024 na expansão e perenidade do nosso modelo de negócios”, destacou o presidente do Sistema Oceb.

O gerente de planejamento do Sistema OCB, Fabio Estorti, esteve no encontro e fez um balanço da atuação da organização que impulsiona o cooperativismo em âmbito nacional, ressaltando as metas que foram estipuladas no início do ano para as unidades estaduais - e parabenizou a Bahia por cada meta alcançada (preenchimento do SouCoop, FundeCoop e utilização do carimbo SomosCoop), o que refletiu no compromisso e dedicação das equipes que compõem a organização que desenvolve e representa o cooperativismo no estado. O gestor reforçou a realização do Congresso Brasileiro do Cooperativismo em 2024 e o objetivo se mantém de “tornar o coop mais forte rumo à grande meta do nosso movimento, o BRC1Tri!”.

Reflexão e diálogo estratégico

Os participantes circularam entre mesas de diálogo e puderam acompanhar análises detalhadas das ações realizadas ao longo deste ano pelo Sistema Oceb junto às cooperativas, com base nos objetivos definidos no Planejamento Estratégico 2023-2026 (o Mapa Estratégico pode ser acessado clicando aqui) da organização. A metodologia usada também favoreceu discussões estratégicas sobre as conquistas de 2023 e as perspectivas para 2024, com compartilhamento de visões, desafios e oportunidades para o cooperativismo na Bahia.

Para Livia Araujo, Secretária Executiva do Sicoob Coopere, participar do XIV alinhamento estratégico foi uma experiência ímpar. “Durante o evento, pude ter a dimensão do serviço prestado para o cooperativismo baiano e o quanto o Sescoop, juntamente com a Oceb, estão atentos às demandas das cooperativas, buscando sempre, e de modo assertivo e tempestivo, atender às necessidades específicas de cada ramo. Parabenizo a todos os envolvidos neste importante evento”, concluiu a conselheira fiscal suplente do Sescoop/BA.

A Jornada de 2023

Durante o encontro foram apresentadas e debatidas as realizações ao longo do ano de 2023. Desde iniciativas como representação político-institucional e sindical; estímulo a ampliação de negócios; promoção da qualificação dos empregados, gestores e associados das cooperativas; fortalecimento da imagem do cooperativismo; promoção da excelência da gestão e da governança das cooperativas; e fomento à pesquisa no cooperativismo e fortalecimento da disseminação da cultura cooperativista; além de ações para os integrantes da Oceb e do Sescoop/BA, como promoção da gestão do conhecimento com foco em resultados e melhorias das condições de trabalho, sendo que cada passo foi compartilhado, destacando os desafios, o que demandou melhorias e os resultados.

Planejando para 2024

As projeções para o próximo ano também foram pauta do encontro. Ações, metas, desafios e fatores de sucesso foram planejados para impulsionar, ainda mais, o crescimento e a sustentabilidade do cooperativismo na Bahia.
Alex de Melo, presidente da Coopardo e conselheiro de ética da Oceb, ressaltou o alinhamento da equipe do Sistema Oceb ao transmitir as informações, demonstrando a experiência enquanto organização que atua para representar e desenvolver as cooperativas do estado: “Nós saímos engradecidos, com mais conhecimentos e a certeza de que o cooperativismo será cada vez mais forte, ainda mais com os objetivos estratégicos traçados para os próximos anos”.

Ao final do encontro, ficou evidente o compromisso coletivo em fortalecer o cooperativismo como agente de transformação e desenvolvimento socioeconômico. O engajamento dos participantes será fundamental para o alcance do propósito do Sistema Oceb de “promover a melhoria da qualidade de vida das pessoas, por meio do cooperativismo na Bahia” e de contribuir para o alcance da meta do nosso movimento, o BRC1 Tri de prosperidade.

Por Sistema Oceb

O crescimento da participação feminina em todos os âmbitos da sociedade é notável e, no universo cooperativista, essa realidade tem se expandido, pois um dos focos de atuação das cooperativas e das organizações que atuam pelo desenvolvimento desses empreendimentos coletivos, como o Sistema Oceb, é a busca pela equidade de gênero em todos os níveis e atividades.

Segundo o Anuário do Cooperativismo Brasileiro, o cooperativismo apresentou avanços significativos na força de trabalho feminina. Em 2022, houve um aumento de 15% em relação a 2021, representando 51% do total. Os ramos com predominância de empregadas mulheres são Consumo (57%), Crédito (61%), Saúde (73%) e Trabalho, Produção de Bens e Serviços (56%). Já em relação aos cooperados, em 2022, houve crescimento do número de mulheres em relação ao ano anterior, representando 41% dos mais de 20 milhões de cooperados. Os principais ramos do cooperativismo com presença feminina são Consumo, Crédito, Saúde e Trabalho, Produção de Bens e Serviços. Confira esses e mais dados acessando o site do Anuariocoop.

ENCONTRO ESTADUAL: 12 ANOS EMPODERANDO MULHERES

A equidade de gênero e o empoderamento das mulheres são pautas, o ano todo, do cooperativismo baiano, e durante o Encontro de Mulheres Cooperativistas ganha ainda mais relevância. No último dia 6 de dezembro, esse evento, que completou 12 anos de realização, levou à tela de mais de setenta participantes uma jornada inspiradora em direção ao empoderamento feminino e à liderança transformadora.

O encontro, promovido de forma on-line, teve como objetivo central inspirar mulheres a se tornarem agentes de mudança por meio de reflexões sobre estereótipos arraigados, oferecendo insights, dados e informações valiosos sobre a dinâmica da liderança feminina, dentro das organizações e o impacto do papel da mulher na sociedade.

“O evento foi extremamente importante para criar conexão entre as mulheres, mostrar o quanto cada uma de nós pode ser apoiada e apoiadora umas das outras. Refletimos sobre o papel do cooperativismo e sua relevância como agente de transformação, onde o papel da mulher ainda pode e deve ser ampliado, gerando grandes resultados”, destacou a analista de gestão de pessoas do Sicoob Norte Sul, Cristiane Neiva, que também foi a mestre de cerimônias do encontro.

Houve uma troca rica de experiências, debates estimulantes e uma atmosfera de apoio mútuo entre as participantes, fortalecendo os laços e incentivando a colaboração entre mulheres em diferentes ramos do cooperativismo. E uma das formas de ampliar esses laços é a criação de Comitês de Mulheres nas cooperativas.

Essa foi, inclusive, uma convocação de Vera Ventura, vice coordenadora do Comitê Elas Pelo Coop Nacional e representante do Comitê Estadual Elas Pelo Coop, que lembrou que já “existe o Comitê de Mulheres Cooperativistas Elas pelo Coop de Gandu, vinculado ao Sicoob Norte Sul; um no oeste baiano, iniciativa da Cooperativa dos Transportadores de Luís Eduardo Magalhães – CoopGNP, além do Comitê Estadual de Mulheres Cooperativistas da Bahia, instituído em 2021 pelo Sistema Oceb”. E que mais Comitês sejam constituídos para ampliar a participação de mulheres no cooperativismo e em outros espaços de representação de gênero”.

Muitas participantes aproveitam o espaço para compartilhar mensagens de estímulo, a partir das suas realidades, destacando a influência positiva da mulher em seus ambientes profissionais e sociais. “Cada uma de nós somos inspirações únicas. Que possamos levar adiante o que aprendemos aqui, cultivando a antifragilidade e resiliência em cada desafio, aplicando a inteligência emocional em nossas interações e nutrindo o amor próprio para liderar com sabedoria e empatia”, comentou Givânia Queiroz, do Sicoob Sertão.

Sandra Cohim, atual integrante do Comitê Estadual de Mulheres Cooperativista da Bahia, tem mais de 30 anos de anos de atuação no cooperativismo, e com experiência de gestão em uma cooperativa, destacou que a palestra trouxe muitas reflexões e que o momento, pós palestra, também foi valioso, pois, como ela, algumas mulheres falaram um pouco da sua trajetória no processo de liderança. “Fico feliz que a minha história possa inspirar outras mulheres. Mais do que nunca me coloco disponível para esclarecer outras mulheres como trilhar essa caminhada, e a primeira coisa é acreditar em si mesma e que podemos fazer um mundo melhor”, comentou a diretora de relações e serviços da cooperativa Unifisio.

O Sistema Oceb seguirá atuando para fortalecer práticas de cooperação e liderança no cooperativismo, refletindo sobre as oportunidades e os desafios vividos pela mulher.

Por Sistema Oceb

O Sistema Oceb atua para estimular as cooperativas baianas a ampliarem os seus negócios, além de atuar na promoção da excelência da gestão e da governança, e na formação e qualificação empregados, gestores e associados. Tais objetivos estratégicos norteiam o trabalho desenvolvido e executado pelo Sistema Oceb em benefício das cooperativas na Bahia. E de modo, a atender o preconizado em nossos objetivos finalísticos, no último ano, as cooperativas Sicoob Credcoop, Sicoob Crediconquista, Sicoob Extremo Sul e Sicoob Norte Sul participaram dos programas Como Vender Serviços - CVS e Volição Por Servir – CVS, objetivando o desenvolvimento e aprimoramento de técnicas de vendas e comunicação.    

Os programas implementados dotaram as equipes administrativas e comerciais das cooperativas participantes, com as competências necessárias para aprimorarem o seu desempenho no trabalho por meio de técnicas alinhadas à essência do cooperativismo. No CVS, os participantes puderam desenvolver técnicas de negócios para vendas, atendimento, relacionamento, prospecção e retenção ao cliente/cooperado. Já o VPS, buscou o desenvolvimento e aprimoramento da comunicação entre as equipes, otimizando os processos administrativos aliado ao propósito pelo servir. Ambos os programas foram estruturados com base na filosofia e nos princípios do cooperativismo, além do desenvolvimento do trabalho em equipe, melhoria das habilidades comportamentais e resgate da cultura cooperativista.

Voltados para os empregados e dirigentes das áreas administrativa, de negócios/ comercial/ relacionamento das quatro cooperativas de crédito baianas, um total de 279 certificações foram concedidas, sendo 188 no CVS e 91 no VPS. Os dois programas foram executados de maneira híbrida, com aulas teóricas e práticas, com visitas aos pontos de atendimento e acompanhamento/orientações. Ao todo, foram realizadas 984 horas de atividades.  

Iniciados em setembro de 2022, no Sicoob Extremo Sul, e em novembro do mesmo ano no Sicoob Credcoop, Sicoob Crediconquista e Sicoob Norte Sul, os profissionais das cooperativas baianas desenvolveram projetos específicos definindo metodologias próprias com estabelecimento de indicadores e públicos-alvo, motivação de todo pessoal envolvido e papel das lideranças.

Programa Como Vender Serviços - CVS

No CVS, foram apresentadas técnicas de vendas e negociação aplicadas à realidade dos participantes, autoavaliação de desenvolvimento dos envolvidos, intenção em realizar negócios, pró atividade nos negócios cativando o associado, educação da liderança para apoio e demonstração das técnicas aprendidas, acompanhamento do uso de ferramentas adotadas e aprimoramento de uso no dia a dia, alinhamento e habilitação das ações, avaliação da evolução do projeto a incorporação das técnicas, suas ações e resultados, importância da liderança educadora para continuidade de todo aprendizado adquirido.

Programa Volição por Servir - VPS

Nos projetos desenvolvidos dentro do VPS, as equipes participaram da construção envolvendo todas as lideranças, com a finalidade de proporcionar maior assertividade nas ações e mantendo um bom fluxo de comunicação definindo papéis e responsabilidades. Foram abordados autoconhecimento sobre habilidades dos educandos, aplicação de técnicas e exercício da empatia, consciência sobre o VPS e seu propósito, de modo a engajar as equipes e identificar a importância do servir no atendimento, verdadeira intenção na gestão por servir, ampliação da visão sistêmica da cooperativa para despertar e desenvolver o servir, potencialização do programa por meio das lideranças, experimentação e vivência na prática das técnicas aprendidas, grau de envolvimento das lideranças com todo o projeto e os resultados alcançados, revitalização e impulsionamento da excelência no atendimento conectado ao propósito de vida e da instituição, avaliação dos resultados, ações e indicadores iniciais.

Elevar a competitividade e levar cada vez mais as cooperativas baianas para uma performance de alto rendimento mercadológico é o que defende o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio. “Estamos estimulando as cooperativas para que adotem mecanismos de aprimoramento da governança e gestão, o que permite uma melhor tomada de decisão. Nesse sentido, a participação das cooperativas locais nos programas CVS e VPS, com grande investimento do Sistema Oceb, reforça essa intenção ao trazer novos aprendizados e técnicas alicerçados em diagnósticos, indicadores, métricas, monitoramento e avaliação. É uma importante contribuição para que possamos elevar a competitividade do cooperativismo baiano em um setor tão concorrido como o financeiro, gerando mais negócios e consequentemente prosperidade às comunidades de abrangência em que atuam as cooperativas”, concluiu o dirigente cooperativista.

Encerramento dos Programas CVS e VPS

Confira abaixo como foi o encerramento nos meses de outubro e novembro passados dos programas CVS e VPS no Sicoob Norte Sul, Sicoob Credcoop, Sicoob Crediconquista e Sicoob Extremo Sul.

SICOOB NORTE SUL - O sábado, 21 de outubro, marcou o encerramento do projeto “Acordes”, desenvolvido no âmbito dos projetos CVS e VPS no Sicoob Norte Sul. O nome escolhido pela equipe da cooperativa baiana remete a um conjunto harmônico, de pessoas comprometidas em promover o cooperativismo e colocar em prática seus princípios. Ao todo, foram 90 certificações nos dois programas (CVS – 63 e VPS – 27).

Dirlene Nascimento, gerente regional do Sicoob Norte Sul, comentou sobre a importância do programa de capacitação para a cooperativa. “O projeto ‘Acordes’ veio para despertar o que temos de melhor para ofertar aos nossos cooperados. Além de tudo, nos direcionou para que possamos atendê-los sempre em busca da sua principalidade. Hoje toda nossa equipe entende que nós não vendemos produtos, nós estamos aqui para realizar sonhos, para proteger o negócio do nosso cooperado. Podemos dizer que nossa equipe está toda alinhada e nosso entendimento é diferenciado. Foi um momento muito bom, de muita troca, engajamento e participação de todos os envolvidos. Precisamos continuar, dando os passos para alavancar, cada dia mais, os nossos negócios”, explicou.

SICOOB CREDCOOP - Situada em Vitória da Conquista, o Sicoob Credcoop promoveu o evento de encerramento dos programas CVS e VPS no sábado, 28 de outubro. Na oportunidade, também foi celebrado o 26º aniversário da cooperativa de crédito do Sudoeste baiano. Ao todo, foram 39 certificações nos dois programas (CVS – 19 e VPS – 20).

A supervisora Tiara Nunes, explicou o impacto do projeto dentro da cooperativa. “Ao longo desses 12 meses, o Sicoob Credcoop desenvolveu o projeto ‘Despertar’, que como o próprio nome já diz nos despertou um sentimento que já existia. Nós já tínhamos como objeto-fim atender ao cooperado, as necessidades dele e da comunidade. Contudo, ao longo do dia a dia e das rotinas, você acaba perdendo um pouco aquele senso de servir. Com o projeto CVS e VPS percebemos novamente que nós existimos em prol dos nossos cooperados e da nossa comunidade. Começamos a ter uma comunicação mais clara entre os setores, prestando atenção nas nossas atividades diárias, o quanto estamos ativos à comunicação, a tentar ouvir o outro, ter empatia. E isso já começa a refletir nos resultados que nós sabemos que acaba revertendo para a comunidade. O projeto ‘Despertar’ não acaba agora, é apenas um pontapé para um processo mais longo e duradouro, pois temos muito ainda a desenvolver”, concluiu a gestora que atua na área comercial do Sicoob Credcoop.

SICOOB CREDICONQUISTA - Os participantes do CVS e VPS no Sicoob Crediconquista finalizaram o projeto no sábado, 11 de novembro, em cerimônia realizada em Vitória da Conquista. Intitulado “Conquistar”, o projeto desenvolvido ao longo dos últimos meses, trouxe importantes avanços. Ao todo, foram 66 certificações nos dois programas (CVS – 47 e VPS – 19).

A diretora de relacionamento do Sicoob Crediconquista, Gabriela Nascimento, explicou os resultados observados no período. “O projeto ‘Conquistar’ trouxe inúmeros ganhos mensuráveis e imensuráveis. Nos imensuráveis, a gente percebe no dia a dia a melhora na comunicação, no relacionamento interpessoal, das pessoas se desenvolvendo, adotando métodos saudáveis de leitura, de prática de aprendizado e se esforçando para adquirir conhecimentos. Em relação aos ganhos mensuráveis, nós tivemos um destaque no IAP com crescimento, na receita de serviços no último período de 38% e na comercialização da proteção de vida para os cooperados um aumento de 211%. A cooperativa também vem melhorando bastante com o custo de pessoal e com o ingresso (receita) de serviços, demonstrando maior eficiência. A gente atribui grande parte desses resultados aos programas CVS e VPS pela adoção de técnicas de aperfeiçoamento, metodologias para cada fase em que a gente possa estar em contato com o cooperado, principalmente no fechamento de negócios. O Programa proporcionou, também, que pudéssemos observar melhor as necessidades do cooperado, do que simplesmente comercializar um produto porque está em campanha, ou por conta da necessidade da cooperativa. Passamos a ter um outro olhar para o cooperado, servindo ao cooperado e não se servindo dele”, finalizou.

SICOOB EXTREMO SUL - Em Teixeira de Freitas, o Sicoob Extremo Sul realizou o evento de finalização do projeto “InspirarAção” no sábado, 18 de novembro. As mudanças a partir do desenvolvimento dos programas CVS e VPS foram perceptíveis na cooperativa de crédito da do estado. Ao todo, foram 84 certificações nos dois programas (CVS – 59 e VPS – 25).

Para a agente de atendimento do Sicoob Extremo Sul, Beatriz Reis, a cooperativa se transformou durante os meses de realização do projeto. “Pudemos sentir, perceber uma transformação que se iniciou de dentro para fora. Primeiro, as modificações dos nossos padrões mentais, e depois, a nossa volição, nossa escolha por agir diferente, por compreender e aplicar o processo. Os programas nos ensinaram muito mais do que como vender, sobretudo nos levou a compreender o nosso propósito enquanto cooperativa de crédito, nossos valores, princípios, e que não se trata da venda pela venda. E a excelência que hoje buscamos não é somente para o processo de venda, entre a equipe comercial e o cooperado, mas sim entre todos que fazem parte do Sicoob Extremo Sul. O servir com qualidade é a nossa nova cultura que está refletindo entre a equipe de retaguarda e a linha de frente. Assim, o projeto ‘InspirAção’ traz para nós um compromisso de implantarmos uma nova cultura e a nossa expectativa é de conseguirmos fazer reverberar a todos que já fazem parte da nossa instituição, bem como para aqueles que estão por vir, o nosso jeito de ser Sicoob Extremo Sul, na essência e na ação”.

O superintendente do Sescoop/BA, Alberto Batista, que acompanhou a realização dos projetos nas cooperativas baianas e esteve presente nas atividades de encerramento celebrou os resultados alcançados. “É visível o impacto na performance das cooperativas participantes dos programas CVS e VPS na geração de novos negócios, retenção e fidelização de cooperados e na motivação dos times internos. Nos sentimos orgulhosos de poder colaborar para a melhoria contínua dos resultados ao longo de todo o ciclo e na efetividade das ações implementadas. Todo o esforço feito pelo Sistema Oceb nas soluções que oferecemos às cooperativas baianas demonstram que estamos no caminho certo para elevar a competividade e sustentabilidade do empreendimento cooperativo em nosso estado”, concluiu o executivo da entidade estadual do Sistema S ligada ao segmento de atividade econômica.

Para ter acesso a essa e outras soluções voltadas ao desenvolvimento continuado das cooperativas baianas, acesse https://somoscooperativismo-ba.coop.br/ e participe dos programas que o Sistema Oceb pode oferecer ao seu time.

Por Ascom Sistema Oceb 

Na Bahia, a educação cooperativista não é apenas uma ferramenta para fortalecer as cooperativas, mas também um pilar para construir uma sociedade mais colaborativa, justa e próspera para todos.

Para o presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, quando as cooperativas investem no quinto princípio do cooperativismo, cujos pilares são a educação, a formação e a informação, a sociedade ganha muito mais. “Investir em educação cooperativista é investir na sustentabilidade do cooperativismo na Bahia, olhando para o futuro. À medida que mais crianças e jovens compreendem e adotam os princípios cooperativistas, a tendência é um aumento no entendimento de como a cooperação pode transformar vidas e negócios”, ressaltou Tecchio.

Concurso Cultural

Um exemplo exitoso de compromisso das cooperativas com a educação cooperativista é a realização do 12º Concurso Cultural do Instituto Sicoob, que envolve as cooperativas de crédito baianas vinculadas ao Sicoob Central Bahia, na etapa regional. Neste ano, o tema escolhido foi “Escola que coopera, faz um futuro melhor”.

As cooperativas de crédito realizam a mobilização local, convidando escolas das regiões onde estão inseridas, para aderir ao programa de forma gratuita. Com uma boa adesão, a edição de 2023 teve a participação de estudantes do 3º, 5º, 7º e 9º ano do ensino fundamental, regularmente matriculados nas redes de ensino público, privado e de cooperativas educacionais do estado. A ação iniciou em abril deste ano e a premiação da etapa regional, que teve apoio do Sistema Oceb, ocorreu no dia 24 de novembro, em Salvador.

No ano atual, na Bahia, o concurso, que teve duração de sete meses, contou com 216 escolas participantes, segundo dados do Sicoob Central Bahia. Os alunos mais novos expressaram seus aprendizados por meio de desenhos, enquanto os mais velhos produziram crônicas, poemas e tiras em quadrinhos (a depender do grau escolar).

Juliana Viana, premiada na categoria de tiras em quadrinhos, de 16 anos, estudante do 9º ano do Colégio São José, localizada em Itapetinga, que tem atuação do Sicoob Crediconquista, conheceu o Sicoob por meio do concurso e explicou como foi o processo para a produção do material. “Primeiro a professora deu o tema pra gente trabalhar em sala de aula; depois começamos a colocar em prática, fazer atividades, escrever no caderno sobre o tema, que foca principalmente em atitudes cooperativistas de caráter sustentável, que foi justamente o que eu abordei na minha tirinha. Eu quis destacar a natureza.”

A professora Vanile Silva, do Colégio São José, apoiou Juliana e outros alunos na jornada de aprendizagem do concurso, que tem como objetivo disseminar conhecimento, apoiado em ações do setor cooperativista que podem ser incluídas no cotidiano da sala de aula. Ela explicou a metodologia adotada: “Nós trabalhamos com o material disponibilizado pelo Instituto Sicoob. Foi um trabalho direcionado para que os alunos abraçassem, junto com a gente, essa ideia do cooperativismo, do trabalho coletivo, de lidar melhor com o meio ambiente e sua preservação. Nós tivemos um tempo, onde eles treinaram; nós visitamos o entorno da escola; desenvolvemos aulas práticas, onde eles produziram, levaram para casa e revisaram as produções. Depois nós corrigimos e selecionamos por categoria as três melhores produções e encaminhamos para o Instituto Sicoob”.

Lys Sampaio, de 11 anos, 5º ano do Colégio Pitágoras, da cidade de Miguel Calmon, que tem atuação do Sicoob Coopemar fez a leitura, durante o evento, da redação que a premiou, e revelou que participar do concurso “foi muito difícil, mas no final valeu a pena”. O pai de Lys,Davino Sampaio, expressou a satisfação com a realização da filha. “O fato dessa premiação chegar para a Lys trouxe muita felicidade e contentamento para todos nós. Eu tenho dito que isso dá respaldo para continuarmos instruindo e criando a nossa filha, afinal de contas, o mundo que está posto é muito difícil, então quanto mais instruirmos as crianças elas serão muito mais bem sucedidas diante das dificuldades que a vida, muitas vezes, nos traz.”

Cooperjovem

Outra iniciativa que merece destaque é o programa Cooperjovem, desenvolvido pelo Sescoop, desde o ano 2000, que fortalece os princípios do cooperativismo e estimula a cultura da cooperação entre os alunos de cooperativas educacionais e escolas púbicas dos ensinos fundamental e médio.

Aqui na Bahia, o programa foi implantado nas cooperativas Coperil, Coopex, Coopeb e em escolas de Vitória da Conquista mobilizadas pela cooperativa agro Cooperativa Mista Agropecuária Conquistense - Coopmac, tendo o apoio do Sescoop/BA na parte de capacitação e entrega dos materiais. O programa, que está em execução no estado, tem impactado mais de 1.900 alunos até 14 anos, mais de 400 alunos de 15 a 18 anos e 30 alunos de 19 a 24 anos, segundo dados da Gerência de Desenvolvimento de Cooperativas do Sescoop/BA.

O Sistema Oceb continua comprometido em promover a educação cooperativista como um dos principais impulsionadores do cooperativismo na Bahia, capacitando, inspirando e transformando vidas através da cooperação. Continue acompanhando informações sobre essas e outras ações que impulsiona o cooperativismo baiano pelas redes sociais do @sistemaoceb.

Por Ascom Sistema Oceb

A gestão democrática é um dos princípios balizadores do cooperativismo. Atento a esse preceito, o Sicoob Central Bahia promoveu, nos dias 9 e 10 de novembro, o Encontro de Conselheiros 2023, em Salvador. A atividade, apoiada pelo Sistema Oceb, contou com 60 participantes, integrantes de conselhos de administração e fiscais das Cooperativas vinculadas ao Sicoob na Bahia. A temática ESG - meio ambiente, ação social e governança corporativa, na sigla em inglês, foi destaque.

O presidente do Sistema Oceb, Cergio Tecchio, que participou do encontro, apontou a necessidade dos conselheiros seguirem alinhados. “Os conselhos dentro de uma cooperativa são fundamentais, pois são responsáveis por verificar o bom andamento das ações previstas. Quando nos reunimos para tratar de assuntos em comum, acabamos por fortalecer a coesão e sistemática internas, fazendo com que as metas traçadas possam ser melhor verificadas conforme as expectativas traçadas. Portanto, o Sistema Oceb, ao apoiar a atividade está cumprindo com o objetivo estratégico de promover a excelência da gestão e da governança das cooperativas em nosso estado”, explicou o líder cooperativista baiano.

Para o presidente do Sicoob Central Bahia, Ivo Brito, o evento teve grande importância e uma intenção clara junto ao público diretamente envolvido. "O Encontro de Conselheiros deste ano foi muito importante para nosso Planejamento Estratégico, pois tivemos a oportunidade de dialogar acerca do protagonismo que os conselhos devem exercer para o crescimento e o desenvolvimento das cooperativas singulares filiadas. A principal intenção do Encontro foi de impactar positivamente nossos conselheiros dotando-os de instrumentos para aperfeiçoar a sua atuação e contribuir para os resultados das nossas cooperativas, desenvolvendo o cooperativismo financeiro no estado e promovendo a melhor experiência financeira para os nossos cooperados", definiu o dirigente que também preside o Sicoob Extremo Sul.

Nos dois dias do evento, os conselheiros assistiram apresentações sobre o Pacto Sistêmico do Sicoob e atuação do conselho, Programa de Sucessão e de Certificação de Dirigentes, papel do conselho na estratégia organizacional e na gestão de riscos. Ao final, puderam acompanhar uma apresentação sobre sustentabilidade dentro do contexto ESG. Todos os temas apresentados evidenciaram o papel dos conselheiros como central nos processos envolvendo as cooperativas.

O conselheiro do Sicoob Central Bahia, Alexandre Cerqueira, elencou os pontos que mais o chamaram a atenção. “Evento muito importante para trazer os conselhos das cooperativas para um encontro onde a gente possa discutir todos os assuntos estratégicos da cooperativa, lidar com mais atenção às cobranças com os executivos das cooperativas na execução das tarefas que os conselhos definiram estrategicamente. Também tivemos uma apresentação abordando o ESG, um tema importante, atual. Toda a atividade foi essencial para capacitar os conselheiros ligados ao Sistema Sicoob na Bahia”, concluiu o dirigente do Sicoob Sertão que ainda exerce a atividade de conselheiro fiscal no Sescoop/BA.

Conselheiro na Oceb e na cooperativa central de crédito baiana, Vandevaldo Rios (Carneiro) conclama os demais colegas a se engajarem nos temas relevantes apresentados durante o encontro. “A gente entende que um evento como esse tem uma relevância muito grande para o sistema financeiro cooperativo baiano, e porque não até mesmo brasileiro, tendo em vista, que aqui foram tratados temas importantíssimos para a sustentabilidade, crescimento e fortalecimento das cooperativas baianas. Também falamos sobre risco que é muito importante no papel de conselheiro estar acompanhando e monitorando, além de termos discutido outro assunto relevante que é a sucessão. A gente faz aqui uma observação e uma recomendação a todos os demais conselheiros para que se dediquem a esses temas, além daqueles que são inerentes ao cooperativismo financeiro”, finalizou o presidente do Sicoob Coopemar.

O Sistema Oceb atua para apoiar e fazer com que as cooperativas baianas exerçam plenamente todas as suas atribuições dentro dos princípios que nos norteiam. Uma das soluções oferecidas aos integrantes de conselhos são os cursos da CapacitaCoop. São diferentes capacitações à disposição daqueles que exercem funções nas instâncias deliberativas e decisórias das cooperativas.    

Sicoob Central Bahia

Com 10 cooperativas singulares filiadas, o Sicoob Central Bahia, possui 107 pontos de atendimento distribuídos em municípios da Bahia, além de Pernambuco e São Paulo. Reúne mais de 236 mil cooperados e contabiliza R$ 2,6 bilhões de ativos totais, com um patrimônio líquido somado de R$ 523 milhões. Tais cooperativas administram um total de R$ 1,9 bilhões em depósitos, além de oferecerem aos associados uma carteira de crédito de R$ 1,4 bilhões. Os dados são de setembro de 2023 e foram retirados da página na internet do Sicoob Central Bahia.  

Por Ascom Sistema Oceb com informações do Sicoob Central Bahia

Já parou para pensar que o cooperativismo é um movimento global que reúne mais de 1 bilhão de pessoas e mais de 3 milhões de cooperativas? No Brasil, somos mais 4,6 mil cooperativas juntando mais de 20 milhões de cooperados e que geram cerca de 500 mil postos de trabalho. Portanto, que tal evidenciar a força do nosso modelo de negócios nos produtos ou serviços, ações de marketing e materiais de comunicação da sua cooperativa? Para isso, o Sistema Oceb oferece, às cooperativas baianas registradas, o carimbo e marca SomosCoop. Eles são uma ótima opção para agregar valor para a cooperativa porque ajuda o consumidor a identificar que aquele produto ou serviço tem os diferenciais do cooperativismo.

Onde aplicar o Carimbo SomosCoop?

O carimbo SomosCoop é a materialização pelas cooperativas de tudo o que representa o nosso movimento. Abaixo, trazemos alguns locais onde pode ser utilizado:

- Embalagens de produtos - Quer um lugar mais propício para mostrar que aquela marca faz parte do cooperativismo brasileiro e carrega tudo que o coop representa que uma embalagem?

- Pontos de contato com o público - Pontos de atendimento, de venda, sede, escritório, frota, uniforme, envelope, carteirinha de beneficiário/convênio, cartão, totem de autoatendimento, estande em evento, cartaz.

E a marca SomosCoop?

Além do carimbo SomosCoop, a marca SomosCoop possui utilização simplificada em peças digitais, pois facilita a composição de imagens produzidas para divulgação de datas celebrativas, conteúdos institucionais e outros materiais relacionadas ao cooperativismo voltados para o ambiente virtual. Assim, a marca SomosCoop é ideal para utilização em:

- Sites

- Redes Sociais

- Aplicativos

- Assinaturas de E-mail

- Banners Virtuais

- Telas de computador

POR QUE UTILIZAR O SOMOSCOOP ASSOCIADO À MINHA COOP?

São inúmeras as vantagens de se utilizar o carimbo e marca SomosCoop em associação à sua própria cooperativa. Abaixo elencamos algumas delas:

1 +VISIBILIDADE: Mostra a abrangência do cooperativismo no país, fortalecendo a nossa ideia e todos que trabalham por ela.

2 +RECONHECIMENTO: Explica, de um jeito simples e direto, que somos um modelo de negócios, promovendo um fácil reconhecimento do cooperativismo no mercado.

3 +OPORTUNIDADES: Comunica diretamente com o consumidor, aumentando a exposição da imagem do coop junto à sociedade, estimulando o consumo de produtos e serviços sustentáveis.

4 +CREDIBILIDADE: A aplicação é permitida às cooperativas regulares e em dia com suas obrigações.

5 +FORÇA: Quanto mais coops abraçam, melhor é a nossa representação junto à sociedade, mostrando o tamanho e a força do coop no Brasil.

6 +RESULTADOS: Juntos, Sistema OCB e Sistema Oceb, trabalhando a divulgação do SomosCoop e Cooperativas identificando seus produtos e serviços, potencializamos nossos esforços de marketing e os resultados das coops.

Onde acesso o material do SomosCoop?

Para você acessar os elementos de identificação do SomosCoop (carimbo e marca) para aplicação aos produtos e serviços de sua cooperativa em ambiente físico ou virtual existem duas formas.

A primeira, é via Central da Marca do SomosCoop. Lá você fará um cadastro simples e rápido com as informações básicas constantes do SouCoop como nome e CNPJ da cooperativa. Também, é possível baixar um enxoval de materiais para utilização em ponto de venda (adesivos de parede, banners, cartazes, cubos, displays, faixa de gôndola, porta-folders, totens e outros). Os materiais podem ser baixados para inserção da própria marca da cooperativa e, posteriormente, confeccionados para utilização.

A outra forma de acessar o carimbo e marca SomosCoop é no Drive do SomosCoop disponibilizado pelo Sistema Oceb, que contém diferentes variações e formatos, apresentação e folder explicativo, miniguia de aplicação, vídeo de reunião informativa com as cooperativas e vídeo sobre o carimbo SomosCoop.

São tantas opções, não é?! E para te auxiliar com orientações e tirar dúvidas, a comunicação do Sistema Oceb está à sua disposição nas nossas redes sociais, telefones (71) 3056-8932/ 8951, pelo WhatsApp (71) 98791-1615 ou pelos e-mails Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. e Este endereço para e-mail está protegido contra spambots. Você precisa habilitar o JavaScript para visualizá-lo. .

Vem com a gente e vamos mostrar a força do cooperativismo baiano e reforçar os princípios e valores do nosso modelo de negócios junto aos diferentes públicos com os quais estabelecemos contato.

Por Ascom Sistema Oceb

A temática de energias renováveis está na agenda do dia e o movimento cooperativista tem atuado para fomentar a geração de energia renovável, potencializando a transição energética com benefícios para as cooperativas e seus associados, além de colaborar com os indicadores de sustentabilidade necessários para se cumprir as práticas de ESGCoop (Environment, Social and Governance – boas práticas ambientais, sociais e de governança).

Prova disso é a ação do Projeto de Energias Renováveis do Sistema OCB junto a seis cooperativas de geração de energia, ou cooperativa de GD (Geração Distribuída), espalhadas por todas as regiões do país, por meio do Grupo de Trabalho (GT) ambiental, que é composto por nove organizações estaduais, sob a coordenação da Unidade Nacional que representa e desenvolve o cooperativismo brasileiro. O Sistema Oceb integra esse GT e sabe da importância de apoiar ações como essa para potencializar as cooperativas de GD, como a Cooperativa de Energias Renováveis do Nordeste, constituída em 2021 e que começou a operar, a partir de abril de 2023.

Nos dias 25, 26 e 27 de outubro, uma equipe de analistas do Sistema OCB, do Sescoop/BA, o engenheiro agrônomo da Oceb e uma instrutora contratada pela DGRV (Confederação Alemã de Cooperativas e Raiffeisen) se reuniram com representantes da Cooperativa de Energias Renováveis do Nordeste para aplicar o Diagnóstico Assistido do Programa Identidade. O objetivo principal foi orientar a cooperativa quanto à conformidade com a legislação, os princípios cooperativistas e as melhores práticas de gestão.

Para Wilson Credraz, presidente da Cooperativa de Energias Renováveis do Nordeste, esse projeto é bem completo porque ajuda a melhorar a governança, o sistema de administração, e contempla, ainda, o planejamento estratégico, que é fundamental para que a cooperativa possa ter um crescimento sustentável. “O projeto traz profissionais altamente qualificados para identificar os nossos “gaps” e fazer um plano de ação para que a gente possa corrigí-los. Ao participar de um projeto desse, nós criamos uma agenda para implementar as ações e, inclusive, trazendo um olhar de quem conhece não só a nossa cooperativa, mas outras do mesmo setor e, dessa forma, trazem para nós boas práticas já consolidadas em outras cooperativas. O ganho é grande nesse sentido”, comentou o dirigente. 

Durante o encontro, a cooperativa teve acesso às explicações relacionadas à gestão operacional e ao cumprimento das diretrizes legais, visando fortalecer a cooperativa e otimizar sua eficiência. O projeto não se limita apenas ao diagnóstico, pois a cooperativa também receberá instrutoria e assessoria para desenvolver e executar um Plano de Ação baseado nas conclusões do diagnóstico. Além disso, terão acesso a um software de gestão operacional para auxiliar o negócio.

Laís Castro, analista técnico institucional do Sistema OCB, que atua na coordenação ambiental da Gerência de Desenvolvimento de Cooperativas - GEDEC, explica as perspectivas futuras do projeto. “Tudo o que está rodando como piloto nas cooperativas selecionadas será replicado em todas as cooperativas de GD. A pauta de gestão energética está no governo brasileiro, está mundialmente sendo falada e essa é uma iniciativa, que além de estar fomentando uma gestão energética também está trabalhando dentro do cooperativismo para que o coop seja um potencial formatador de uso e geração de energia renovável”.

Para além do ramo infraestrutura, o Sistema Oceb oferece soluções para as cooperativas baianas de diferentes setores com foco na profissionalização e aumento da competitividade no mercado. Saiba mais na aba serviços do site, e ajude a sua cooperativa a alcançar conformidade legal e aprimorar o negócio em busca de um futuro mais sustentável e próspero.

Sobre a cooperativa

A Cooperativa de Energias Renováveis do Nordeste com sede em Feira de Santana, atualmente possui 28 cooperados. Com duas usinas em funcionamento, uma com 1.000 kWh/mês (Salvador) a outra de 5.000 kWh/mês (Irecê), a cooperativa tem planos de abrir uma nova usina em janeiro de 2024, no município baiano de Água Fria.

Por Ascom Sistema Oceb

O Programa COOPS Competitivas e Sustentáveis realiza nos próximos dias 6, 8 e 10 de novembro capacitação online sobre Governança e Liderança, penúltima etapa de uma série de oficinas direcionadas a cooperativas baianas registradas no Sindicato e Organização das Cooperativas do Estado da Bahia (OCEB).

As capacitações fazem parte de projeto do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado da Bahia (Sescoop/BA), em parceria com o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (PNUD).

A oficina começa às 8h e abordará temas como inovação, governança e desenvolvimento de liderança, trazendo especialista em gestão de cooperativas nacionais e internacionais.

Ao longo dos últimos três meses, o Programa COOPS Competitivas e Sustentáveis já realizou cinco capacitações sobre Agenda 2030 e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), novas tecnologias e competitividade, integração de cadeias nacionais globais de valor, estratégias de acesso a recursos nacionais e internacionais e estratégia de comunicação.

A sexta e penúltima capacitação é online e ainda é possível realizar a inscrição no link.

As cooperativas participantes terão prioridade para integrar o novo programa de Assistência Técnica às cooperativas baianas, que será lançado nos próximos meses, visando ao aumento da sustentabilidade e da competitividade dessas organizações, por meio do alinhamento à Agenda 2030.

Sobre o projeto

As capacitações fazem parte do projeto de SESCOOP-BA e PNUD dedicado a fortalecer a competitividade das cooperativas baianas a partir da implementação dos ODS e da Agenda 2030, contribuindo para a geração de ocupação e renda no Estado da Bahia.

Com prazo de 24 meses, a iniciativa produziu diagnóstico sobre a realidade do sistema cooperativista baiano e está elaborando, de forma participativa, estratégias de sustentabilidade e competitividade para 60 cooperativas que receberão assessoria técnica.

O objetivo é impulsionar a Agenda 2030 nas atividades cooperativas, ampliar produção, rentabilidade e possibilitar acesso a novos mercados, e, por fim, será efetuada a avaliação de impacto e compartilhadas as boas práticas construídas.